。企业固定资产应区分为经营用固定资产和非经营用固定资产，并根据管理需要对固定资产进行分类核算。２．企业的固定资产应当按照下列规定，确定其原价登记入帐：（１）购入的 应付工资１．本科目核算企业应付给职工的工资总额，包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等，不论是否在当月支付，都应通过本科目核算。不包括在 ...
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。 企业应根据国家规定的固定资产的标准，结合本企业的具体情况，制订固定资产目录，作为核算的依据。 二、企业购入不需要安装的固定资产，借记本科目，贷记“银行 ”科目。 从应付工资中扣还的各种款项，借记本科目，贷记“其他应收款”等科目。 四、本科目贷方余额，表示企业应付而尚未支付给职工的工资总额。 五、 ...
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，完善社会保障体系是国有企业改革和经济结构调整的迫切需要。在深化国有企业改革和进行经济结构调整的过程中，实现减员增效，减轻企业的社会负担，使其轻装 ，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。本人工资是指由单位支付的劳动报酬，包括计时工资或计件工资、奖金、津贴和 ...
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费等。 第三十一条离休、退休、退职人员保险福利费用(一)离休费按社会保险部门及企业规定标准支付给离休人员的工资及各种补贴。(二)退休费按社会保险部门及企业 仓储及邮电通信业根据铁路劳动管理的需要，进一步划分到大类：1．铁路运输业从事铁路客运、货运活动的单位，以及铁路运输企业的机关和铁路地区办事处。2． ...
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破产企业所欠职工工资处理，利息按中国人民银行同期存款利率计算；属于投资性质的视为破产财产，依法处理。党、团、工会等组织占用破产企业的财产，属于破产 处理。清算组在对破产企业进行清算期间，需要支持各种清算费用，而在破产企业的破产财产没有处置变现以前，往往没有现款支付，为了保障清算工作的顺利开展，清算组会 ...
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的工资，应当根据规定的工资标准、工资形式、奖励津贴等制度，以及工时、产量等记录资料正确计算，计入成本费用；按规定支付的中方职工保险福利费用、退休养老 项目，汇集生产经营过程中所发生的各项支出。(一)工业企业的生产成本项目，包括直接材料、直接工资和制造费用。企业还可以根据需要，增设燃料及动力、外部加工费 ...
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信息应当能够反映其财务状况、经营成果和现金流量，以满足会计信息使用者的需要。 (四)金融企业的会计核算方法前后各期应当保持一致，不得随意变更。如有必要变更 、研究开发费、绿化费、董事会费、上交管理费、广告费、银行结算费等。第九十四条 金融企业应支付职工的工资，应当根据规定的工资标准等资料，计算职工工资 ...
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生产经营用固定资产和非生产经营用固定资产，并根据管理需要选择适合本企业的固定资产分类标准，进行固定资产的核算。 二、企业的固定资产应当按照下列规定，确定其原价，登记入 工资 一、本科目核算企业应付给职工的工资总额。包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等，不论是否在当月支付，都应通过本科目核算。不包括 ...
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分别经营用固定资产和非经营用固定资产，并根据管理需要选择适合本企业的固定资产分类标准，进行固定资产的核算。 二、企业的固定资产应当按照下列规定，确定其原价，登记入 应付工资 一、本科目核算企业应付给职工的工资总额。包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等，不论是否在当月支付，都应通过本科目核算。不包括 ...
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的缓解，有些省除保证当年不发生“新欠”外，还在逐步解决2000年以前的工资“陈欠”问题。2002年，我们将进一步加大工作力度，力争较好地解决所有 培育内需。 三、确保社会保障和工资发放支出需要，维护社会稳定加快社会保障体系建设，对保障城镇低收入居民基本生活、推进国有企业改革、维护社会稳定具有重大意义， ...
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