提前30天通知解除劳动合同还需要支付经济补偿金吗如果按劳动法第四十条解除劳动合同还需要支付吗？也就是额外支付一个月工资之后。...
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，职工迫于生计出外打工。至同年7月公司通知上班，对未上班人员进行威逼，找人代写辞职报告，通告开除，双职工家庭以开除为由被迫代写辞职报告等等流氓手段进行威胁。单方解除合同后至今任然拖欠职工失业金、住房公积金及被迫投入的股份。全厂职工500名左右，2002年至今除名人员158 ...
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公平的解决，结果是公司把我发表的帖子删除，屏蔽了我的账号，给我下了解除劳动合同通知单，以我多次没有打卡，没有业绩，和在公司内网发表言论造成扰乱公司 只听公司领导的一人之词，也没有找我沟通调查，直接安了罪名要跟我解除劳动合同，并且没有任何经济补偿），所以我拒绝办理离职手续，还收到公司二把手发给我的威胁短 ...
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我在一企业工作20年，一直做驻外办事处销售工作，2010年通知回单位，但一直没另行安排工作，后来去问被告知因为旷工解除劳动合同，要转走档案关系和社保关系也不给，要求交这个那个费用，也不给经济补偿，请问单位这样做合法吗？谢谢...
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我在一企业工作20年，一直做驻外办事处销售工作，2010年通知回单位，但一直没另行安排工作，后来去问被告知因为旷工解除劳动合同，要转走档案关系和社保关系也不给，要求交这个那个费用，也不给经济补偿，请问单位这样做合法吗？谢谢...
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我在一企业工作20年，一直做驻外办事处销售工作，2010年通知回单位，但一直没另行安排工作，后来去问被告知因为旷工解除劳动合同，要转走档案关系和社保关系也不给，要求交这个那个费用，也不给经济补偿，请问单位这样做合法吗？谢谢...
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年1月新劳动法实施后，签订一份3年期的劳动合同，10年年底合同到期后一直未再续签合同，3月份总公司通知我要将我调岗到另一分公司工作（总公司与分公司 新签劳动合同，待遇不变，请问我是否可以拒绝，并且要求解除劳动合同，这样可以获得经济补偿金么？（08年以后3年工龄=3个月补偿金，加上三个月未签劳动合同=3 ...
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我想咨询一下，用人单位在解除劳动合同之前是否应该提前通知被用人员，被用人工作期间从未给单位带来任何麻烦和影响，而且节假日经常加班，单位从没有支付加班用费用。最多一次连续一个月夜查，因此还累病，单位也没有给过任何补偿。说是解除所有临时工的合同但是最后只辞了这样一个人，这样做合理吗？...
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贷款购房一年多，本来今年该交房，好不容易等到交房了，好多房子玻璃没有安装，路面没有硬化，强行收费交房，在请多方领导交涉后，开发商说等具体完工后在交房，并补缴相关费用，可是等了一周给的却是一张解除买卖合同通知，而且即日生效，理由是怀疑当初给银行开的收入证明是假的。请问我现在怎么办？...
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