解除和终止合同的区别 -全站搜索

解除合同可请求赔偿可得利益

行使解除权以使合同关系终止。2.解除合同可与损害赔偿并存或并用。3.解除合同与损害赔偿均为违约救济方式之一。反过来说，违约是解除合同的主要原因。追究合同的机会损失得到返还和赔偿，从而使当事人处于合同从未订立之前的状态。而合同解除是使当事人恢复到合同订立前的状态。两者的区别在于：合同从未订立之前合同 ...

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政策性破产中存在的问题

所有职工的一体保护，其目的不是人为制造固定工和合同工的区别。同时政策和法规都未考虑到劳动合同制度实施的过渡期，其实在国有企业实施劳动合同制到《劳动法》期间的过渡期的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、 ...

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合同条款如何审查和风险防范

无法估计，则应当约定违约方向守约方赔偿因违约实际造成的损失。此外，如果希望约定定金条款，应注意定金与订金的区别，因为订金在法律上被认定为预付款，不具有担保合同的所有法律后果都有乙方承担，包括因不可抗力终止合同的情形，显然对乙方不利。第四、期限的表述应明确规定始期和终期，否则很难计算期限开始的时间或 ...

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金融借贷合同纠纷中的若干难点争点问题

按约定用途使用贷款债权人可以行使提前终止合同的权利，收回贷款。债权人明知债务人不按合同约定用途的仍发放贷款，则债权人不享有单方解除合同的权利。（二）提前还款房债务人偿还债务没有先后顺序，虽然有可能损害其他债权人的利益。对物的权利和对人的权利的区别及担保法和物权法不同的立法思路。（2）放弃第三人物保4 ...

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保险本质和功能的法学分析

合同法，[2]用以规范保险关系。这种立法技术有助于详细规定保险合同的签订、履行、变更和解除等，有助于规范与保险有关的各项活动，也有助于合理反映保险各方当事人，并澄清保险合同与一般合同的区别。一方面，对于保险法律关系当事人的范围，应采法定主义方式加以确定，使之包括保险人、投保人、被保险人和受益人等。 ...

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论合同自由原则

订立契约的自由。所以，从这种意义上说，选择缔约伙伴的自由和缔结合同的自由还是有区别的。也正是这种区别，使我们看到，要真正实现该项自由，必须以市场出后合同义务。如新合同法第92条规定：合同的权利义务终止后，当事人应遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协作、保密等义务。诚实信用原则有效弥补了合同 ...

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合同自由原则的辩析

订立契约的自由。所以，从这种意义上说，选择缔约伙伴的自由和缔结合同的自由还是有区别的。也正是这种区别，使我们看到，要真正实现该项自由，必须以市场出后合同义务。如新合同法第92条规定：合同的权利义务终止后，当事人应遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协作、保密等义务。诚实信用原则有效弥补了合同 ...

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**公司诉张**劳动合同纠纷案

仍然不能胜任工作。原告认为，原、被告之间存在解除劳动合同的法定事由，且原告履行解除劳动合同的法定程序，双方劳动合同应当依法终止。现原告起诉要求不恢复原、被告之间的劳动；2、请将总计换成小计，并在小计前加上城市或银行的名称以示区别；3、请加上全部的总计栏，并以此对照两表有无纰漏。”（2008年8月1日 ...

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合同解除的损害赔偿请求权基础

其中一方甚至双方有害无益，而且有时会阻碍市场经济的顺利发展。因此合同的解除权就是国家通过法律赋予一方当事人提前终止合同的权利。那么，合同解除以后基于债务人不履行合同责任便是在违约之后行使解除权之前已经存在的。 2、合同解除消灭的是合同的履行，意图恢复到双方缔约合同前的最初状态，区别于合同自始无效的 ...

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对《劳动合同法》贯彻实施中若干问题的思考

出现法定的情形，如企业发展中的风险及发生劳动者非客观的有因状态和过错行为，用人单位也是可以解除和终止劳动合同的。因此，按照法律规定签订无固定期限劳动，内容合法，条款细化，标准量化。要区别不同劳动主体、不同行业、工种、岗位的特点和法律规定，制定体现个性化的劳动合同。按照法律要求，工会应当切实承担起督促 ...

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