旧的劳动合同到期，新的劳动合同工作地点有变更，待遇相应提高了，对于新的劳动合同变更内容没有书面告知员工，员工不续签合同，请问这种情况公司是否需要支付经济补偿金吗？...
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年1月1日签的，到2010年12月31日到期。合同到期后我继续在原单位工作，单位一直没和我续签新合同，今年7月3日单位以严重违反工作规章制度，严重 倍工资理解为用人单位正常支付劳动报酬后，还要支付双倍的报酬，显然是重复计算，不应支持。 我要求支付双倍报酬的依据是《中华人民共和国劳动法》第八十二条“用人 ...
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可公司规定，工资每月按2500元发放，余下的工资到年底一起支付，2010年12月我与公司签订的劳动合同到期，公司也没有通知我续签合同，我正常上班，2011年4月份，我提出辞职，可公司拒不按当初规定支付工资（5000元月工资公司没有明文规定，我们也不敢要求 ...
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工作四年，合同到期了，和公司续签合同时，发现甲方公司名称改变，法人代表不变，工作地址不变，社保18个月未交，如果续签有什么损失，如果不签是否有赔偿...
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我是2008年6月入职公司，到现在已经续签了3次合同，今年8月份，公司换领导了把我的工作调换了工资也降了，今年12月份我合同到期就不想续签了，我能得到多少补偿...
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我在公司工作三年合同到期了，过期后的大概半个多月公司给了我新合同我拿了回来看但是还没有签，没有上交，想问现在我要是提出不续签可以马上走还是需要提前多久提出？ 另补充：我是合同已经到期了但实际还在工作，公司现在是给了我新合同但我还没有续签，那我到时走的时候 ...
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我的劳动合同是2011年7月2日到期的，公司到8月3日才给我劳动合同要我续签，但是我不想续签了，是不是可以不用提前30天提出辞职直接可以不去上班了？老 从8月13日起起我没有去上班了，在我没上班的这几天要我写请假条，我是不是可以拒绝？如果我写了请假条，之后他们如果要通过法律途径来起诉什么的我是不是就很 ...
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你好，我的合同即将到期，工龄是5年，现在公司要求续签合同，本人不愿意，想辞职，请问这种情况可以得到一定的经济补助吗？对于职工满一年辞职者可以得到年工资的月工资基本工资补助的，是不是必须是公司不续签才可以得到这种补助？谢谢啊！...
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月签的，到2010年10月10到期。合同到期前我提出让公司交四金（符合条件的外来城镇户口，以前是交综合保险）。一周后公司回复说不同意交四金，仍按以前 签合同（因为合同上会写明要交金），所以到目前为止，我仍在公司工作，但没有续签合同（合同期满刚好超过一个月了）。请问，我是否可以：1. 以公司不签劳动合同 ...
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我是13年4月进公司，合同1年一签，到14年4月25日到期，至今未续签，现在我想辞职，请问：我提出辞职，合同到期至今工作的这几个月我能按劳动法提出双倍工资补偿吗？如果公司以现在公司业绩不好做借口，不赔偿怎么办...
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