，经永州市芝山医院诊断为精神分裂症。根据原劳动和社会保障部《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2006附录C）的规定：“精神分裂症和躁郁症均为 符合《工伤保险条例》第十四条第（四）项和第十五条规定，不予认定为工伤。原告唐海燕不服，于2009年3月2日向本院提出诉讼。 本院认为 ...
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行使的行政权，而非由法院行使的司法权。本案的原告在向劳动行政部门申请工伤认定，被告知不予受理的情况下，没有提起行政复议或者行政诉讼，直接申请劳动仲裁，劳动仲裁部门认为不属于劳动争议的受案范围，向原告出具了“不予受理通知书”。原告认为本案已经经过仲裁前置程序，法院可以受理。但法院审理本案，首先 ...
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龙等人砍伤，更是主观臆断，不能作为定案依据。本院认为，根据行政诉讼证据规则及《工伤保险条例》对用人单位举证责任倒置的规定，原告作为用人单位否认袁海为赵龙等人 ，该证据反映的第三人出车天数与其实际出车天数明显不符，不具有真实性的特点，故不予认定。 经审理查明，原告与第三人袁海于2006年6月1日签订了《 ...
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组成合议庭审理了本案。现已审理终结。 2007年12月4日，一审判决认为，根据《工伤保险条例》（国务院第375号令，自２００４年１月１日起施行）第五条 ，作出“徐俭于2007年01月28日发生的伤害不符合工伤（视同工伤）认定范围，现不予认定为工伤（视同工伤）”的结论。徐世纬不服，提起行政复议，2007 ...
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合法，结果正确，应予以维持。 第三人未向本院提交证据。 本院根据上述有效证据可以认定以下事实：原告郑州三联塑胶制品有限公司与第三人牛琼琼已形成事实劳动关系。 不符合《工伤保险条例》第十六条规定的不得认定为工伤的情形。所以，原告的诉讼请求本院不予支持。故根据《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一） ...
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工伤认定决定。原告仍不服，于7月18日向本院起诉。 本院认为，根据国务院工伤保险条例的相关规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的， 局于2008年3月18日作出的云劳社伤险认决字[2008]51号不予工伤认定的决定。 案件受理费50.00元由原告承担。 如不服本判决书，可在判决书送达 ...
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。3、重庆市渝中区劳动和社会保障局2002年12月25日对李世惠作出的《不予受理决定书》和重庆市渝中区人民法院（2003）中区民初字第2304号《民事判决书》，证明 工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定，应认定为工伤。因此原告此一抗辩理由，本院不予支持；原告认为被告在没有举行听证的情况下作出工伤认定 ...
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要求的程序使用临时用工，并且也未按规定的程序申请工伤认定，该申请不属于人事部门受理范围，作出答复不予受理。韩某不服即向区政府申请复议，区政府经 》第六十二条规定：“其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险办法，由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、民政部门、财政部门等部门参照本 ...
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证据合法有效，可以证明原审查明的事实，本院予以确认。 本院认为：根据国务院《工伤保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人禅城劳动局作为劳动行政部门， 认定的证据，该主张没有任何法律依据，本院不予支持。原审判决维持被上诉人作出的禅劳社认(2006)985号《工伤认定决定书》是正确的，依法应予维持。依照 ...
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光辉于2002年7月24日向佛山市顺德区社会保险基金管理局北滘办事处提交《顺德市员工工伤事故报告书》，被上诉人佛山市顺德区劳动和社会保障局于2002年8月14日作出 清楚，证据确实充分，适用法律正确，上诉人的主张无理，本院不予支持。上诉人主张第三人的工伤认定申请距离事故发生之日经过了四个多月，已超过了 ...
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