师（主要工作：在电脑上设计机台到制作），双方约定前三个月为试用期工资3500元/月,2012年10月至2013年2月工资为5000元/月,伙食费300元/月,住宿费补 在意,于是到8月份再找老板结工资时,老板说工资以经每月都发给你了,剩余的工资是奖金,发不发给你是我说的算,我找老板多次没有结果,老板说 ...
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是1万元。但是没有公司盖章！我是5月18号离职的。这样算起来我最少有16000的工资在他哪里，结果5月20多号左右发给我了5000元，直到现在还有11000 我，我这样的情况去仲裁的话可以拿到多少钱 问题补充： 试用期两个没到，我就选择离职了 按照规定跟人事提出离职三天就可以了的，但是副总以这个要挟我 ...
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的是1万元。但是没有公司盖章！我是5月18号离职的。这样算起来我最少有16000的工资在他哪里，结果5月20多号左右发给我了5000元，直到现在还有11000一直 到，我就选择离职了 按照规定跟人事提出离职三天就可以了的，但是副总以这个要挟我说我没有按照规矩做事情，还说一个半月内没有做出多大的成就，...
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我朋友还让我问问老板有没有工资条之类的，老板其实有记载，可是老板说已经发给我朋友了，我朋友又这样反应。。我无奈了，现在 ，再过3个月 都过有效期了。 ，要是老板咬死说现在已经还上了，到时你没证据证明他没给。那也没用。 我疯了，难道我们劳动者就注定被欺负么 现在最直接的证据只有上个月的电话录音。我朋友 ...
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2011年6月7日到公司上班的，公司的试用期是3个月，试用期工资2500，签了试用期的合同，但是公司没有给我。 2011年9月7日转正，转正后的工资是4000， 的工资和加班的费结算清楚。 但是后面的工资，没有给我按转正后的工资计算，而且以前扣的400元，也没有发给我。我在公司工作了4个月零5天，没有 ...
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再给的，今年没有做完一年去年的就没有啦！是这样的吗？后来又说 他说工资不好算不好发，最后结论不发给我了，话说的一套一套的，我作为一个打工者遇到 跟公司签合同。公司大部分都没有签，我们要怎么样才能保护好一个打工者应得的利益？总共工资欠我：13350元。至今没有更好的方案，还未向公司追要。拜托各位，看看有 ...
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每个月扣了我200元钱，3年总共扣了7200块钱，说是特别奖，要到我退休的时候再发给我，扣完3年之后，每个月的这200块都是按时发给我的。 10月20号被派出所带走的，之前一直都是正常上班，现在厂里还有9月份的奖金，10月份我上班20天的工资和奖金，以及那以特别奖名义押的7200元没有给我，厂方现在 ...
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一个人代发工资，发给我1000元，说先发这些，等他回来了再发给我，回来后老板没有再给我发工资，到第二个月的时候（算转正了）老板还是只给我发了1300元，跟 本来有两天正常休息都要他同意了才可以休息。从5月26日到8月15日，期间我除了请假六天外，并无其他请假事宜。扣除那六天刚好有两个月半，现在他说如果 ...
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地址：xxxxxxxx 联系电话xxxxxx 负责人手机xxxxx(xx) 请求事项： 1, 赔偿工作期间的双倍工资： 2008年3月15号进入公司到2008年9月16号离职，期间没有签 扣百份之30，有些完全超出百份之30，很多都是不合理的！到最后一分钱工资都没发给我！还说如果再拿以前做错的事跟我 ...
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