要推进理赔服务工作科学化、标准化工作进程，建立健全理赔服务标准，完善服务测评体系，不断完善服务测试内容及考核指标。对现有理赔服务流程进行认真细致地梳理， 财产保险业转变发展方式需要的内部考评机制，实现考核和激励体系应向以经营质量为核心的方向转变，逐步引入保单年度赔付率、事故年度综合成本率等指标，进一步 ...
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工作水平，制定有区别的考核标准。（三）坚持定性与定量分析相结合的原则，抽样检查定量分析与综合评估定性结果相结合，平常检查与年度考核相结合。（四） 指标进行综合评估，采取定量与定性相结合的方法，确定综合考评结果。三、定性评估由市委、市政府有关领导及人口与计划生育领导小组的有关成员单位领导组成评估组，听取 ...
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全面落实市政府年初确定的年度各项工作任务，加快衢州经济社会发展步伐，努力提高全市人民物质文化生活水平，经研究，市政府决定2005年继续在全市开展政府工作目标综合考核 年12月31日。七、其它本办法由市政府办公室负责解释。附件：1、城市发展工作考核指标、目标及评分标准2、国土资源管理工作考核指标、目标及 ...
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任务。宿迁市人民政府办公室（章）二ｏｏ五年七月十三日2005年宿迁市劳动保障工作责任目标考评办法为切实做好全市劳动保障工作，确保完成2005年劳动保障各项目标任务，制定本 等。5．公共职业介绍机构建设（5分）完成得满分，未完成年度目标的不得分。考核标准为苏劳社就管〔2005〕23号。考核依据为现场考核 ...
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计生管理工作相关职能单位及市级三家医疗保健机构，完成2006年度控制出生人口性别比偏高工作和流动人口计生管理工作责任目标情况进行综合检查考评。检查考核工作采取 ，认真对照检查，寻找原因，采取积极措施，促进职能部门流动人口计生管理工作深入开展。综治办、公安部门着重对出租屋管理和流动人口登记时对其查验婚育 ...
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安全生产法》、《山东省安全生产条例》等法律法规及国家和省有关安全生产的要求，结合我市实际，制定2007年度全市安全生产工作要点如下：一、指导思想以党的 部门和安全专家的作用，切实为企业搞好服务，帮助企业发现和解决安全生产中存在的问题。要严格标准，确保考评质量，提升企业安全管理素质。在已达到三级标准的 ...
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我省《价格认证系统规范化建设标准(试行)》及有关问题通知如下：一、开展认证系统规范化建设工作实行统一组织。省局负责对市、州价格认证中心的考评和考核工作，各市 价格鉴定、价格认证资料归档率、装卷率达到100%。第十三条制定明确的年度工作目标和计划，以及相应的实施步骤和措施，全面完成上级部署的价格认证工作 ...
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产品6．企业产品质量标准认定7．三资企业工商年检8．年度财务决算9．股份合作制改制10．组建有限责任公司11．应届毕业研究生及大中专毕业生接收12．机关 3．中级职业资格、技能等级、劳动就业技能培训机构资格4．职业介绍机构或开展职业介绍活动资格(二)核准事项(8项)1．劳务公司资格2．职工退休(含特殊 ...
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投入增长率等。要把专利考评指标同本单位职工的职称、职务的晋升和奖惩有机地结合起来，充分调动职工开拓市场、投入技术创新的积极性。知识产权工作开展的较好的单位， 五条 本单位要有年度专利工作考核、评价指标，并将其列入各部门及其领导的工作绩效考核指标体系。第三十六条 考核指标是指对专利及专利制度特性和功能的 ...
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制度，落实行政执法案件考评制度；所办理案件行政复议、行政诉讼维持率不低于95%。5、队伍建设正规。队伍建设长远有规划，近期有目标，年度有计划，年终有考核。 。违章必纠、违法必查，管辖区域市容市貌整洁有序，达到管理标准要求。3、狠抓培训学习好。定期开展政治学习和业务培训活动，在中队（网格）内积极营造学习 ...
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