岗位开发作为政府建立健全就业援助制度的一项基本措施，根据需要和可能，合理确定和适时调整公益性岗位的种类、数量及用工形式。第六条确定和开发公益性 医疗保险机构负担，未参加工伤保险的由用人单位所在地财政负担。第二十条维护公益岗位人员合法权益，依法享受节假日休息制度。因工作需要超出法定工作日或安排节假日出勤 ...
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2．在规定期限内完成； 3．对申报材料初审意见进行确认。 岗位责任人：分局主管局长 岗位职责及权限： 1．按照标准对初审人员移送的申请材料进行审查 《零售连锁企业经营特殊管理药品申请表》及特殊管理药品申报材料转交安全监管科审核人员。 岗位责任人：市药品监督局分局受理人员与市场监督科、安全监管科审核人员 ...
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的通知汕府〔2003〕207号各区县人民政府，市府直属各单位：《汕头市公益性岗位安置下岗失业人员办法》业经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。 开发和调控管理。各级劳动保障、人事、财政等部门应当加强监督管理，督促用人单位调整在岗人员结构，腾出公益性岗位安置符合条件的下岗失业人员。第八条公益性 ...
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过错责任追究制度(试行)》(闽审法[2001]112号)同时废止。福建省审计厅审计执法岗位责任制度第一条为了规范审计行为，严格审计执法，做到依法行政、依法审计， 督导审计组长组织开展审前调查和编制审计实施方案，负责审计实施方案编制和调整的审核，对审计范围和重点的适当性负责。(二)负责检查审计实施方案的 ...
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，落实中央及省新的就业再就业政策，市政府决定今年再开发13000余个公益性岗位，主要解决失业下岗成员中“4050”人员、“零就业”家庭等就业困难人员就业问题，现 部门加强与人事、财政等部门联系，加强监督管理，督促用人单位调整在岗人员结构，调剂出公益性岗位用于安置符合条件的安置对象。（三）各街道（社区） ...
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空岗情况应及时反馈劳动保障部门和推荐单位，以便调整分配安置人员。各级劳动保障部门、财政部门应定期对公益性岗位安置人员工作情况进行检查、考核和评定。(五) 救济期满后，家庭收入仍低于城镇居民最低生活保障标准的长期失业人员申报公益性岗位就业的，由街道社区就业服务中心负责推荐，区县劳动保障部门审核。(三)经 ...
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》已经市政府同意，现批转给你们，请依照执行。关于2002年西安市企业职工工资调整实施意见(西安市劳动和社会保障局2002年12月1日)根据陕西省人民政府办公厅印发《 新进人员工资由企业按照有关规定自行确定。试用期满后企业应按其所在岗位确定工资标准。今后企业新进人员的初期工资按照上述规定执行。 七、调资 ...
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。考试结果的运用是干部职工关心的问题，直接影响着干部职工学习和工作的积极性。岗位技能的考试结果，要与公务员考核和目标管理考核等现行办法相结合，实行'四挂钩 与长远性的统一。随着征管制度的改革和税收事业的发展，具体岗位的技能标准也应作相应调整。(四)岗位技能标准的表述力求量化、细化、准确、具体，对该岗位 ...
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工前培训，并可利用工余时间，妥善地开展经常性的岗位培训；各单位要根据产品结构、产业结构的调整、生产经营和各项事业发展的实际需要，坚持对青年 一次青工“五小”成果，开展一次“青少年创造发明大奖赛”。 第九条 坚持开展青年职工“岗位练兵比武”活动，不断扩大活动的覆盖面，为青年职工学习技术、钻研业务创造条件 ...
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考工前培训，并利用业余时间，妥善地开展经常性的岗位培训；各单位应根据产业结构、产品结构的调整以及生产经营和各项事业发展的实际需要，坚持进行一定 一次青工“五小”成果，开展一次“青少年创造发明大奖赛”。第九条坚持开展青年职工“岗位练兵比武”活动，不断扩大活动的覆盖面，并与其所在的青年集体结合起来，为青年 ...
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