解除劳动合同的......”。在本案中万源公司没有为倪庆华、胡春阳依法缴纳社会保险，倪庆华、胡春阳要求解除劳动合同的请求符合法律规定应予支持。 判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费 400元，由林州市电业万源企业有限公司 负担。 本判决为终审判决。 审判长李俊良 审判员张国伟 代理审判员魏 ...
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增加，再就业难点更加突出。为了全面贯彻落实《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(已公开发表)精神，结合本市的 失业保险基金的缴费比例提高到企业工资总额的3％，其中企业缴纳2％，个人缴纳1％。进一步扩大社会保险覆盖面，加强社会保险基金的收缴工作，努力提高收缴率 ...
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，扩大基本养老保险覆盖范围，维护劳动者的合法权益。进一步落实国家和省关于社会保险补贴政策，帮助就业困难人员参保缴费。城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老 省按照国家规定统一制定并组织实施，各市不得另行作出规定。要统一企业缴纳基本养老保险费比例。企业缴费比例低于20%的市，在3年内调整到20%，其中 ...
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增加，再就业难点更加突出。为了全面贯彻落实《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(已公开发表)精神，结合本市的 失业保险基金的缴费比例提高到企业工资总额的3％，其中企业缴纳2％，个人缴纳1％。进一步扩大社会保险覆盖面，加强社会保险基金的收缴工作，努力提高收缴率 ...
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提前退养，按规定发给退养费。到达法定退休年龄后，再正式办理退休手续，并由社会保险机构按规定发给基本养老金。第十六条 招用下岗职工的用人单位应与下岗职工签订 保险基金的缴费比例调整为职工工资总额的3.5％，由企业和职工共同负担，其中企业缴纳2.5％，个人缴纳1％。缴费的范围仍按我省现行规定实行。企业和 ...
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职工，其养老保险基金、待业保险基金和其他法定的社会保险基金由自办企业和职工按国家有关规定缴纳；自创办起3年内，缴纳社会保险基金有困难的，经与原企业 在停薪留职期间，允许辞职或调动工作单位。停薪留职期满前1个月，职工应当向企业申请办理复工或继续停薪留职手续，逾期一个月既未办理复工或继续停薪留职手续，又未 ...
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接收以后通过边运行边审计核定，并逐步实现规范管理。 三、行业统筹在省一级的社会保险经办机构暂予保留，工作人员不进不出，待地方政府机构改革时再统筹研究 管理的工作由省劳动和社会保障厅会同省财政厅组织实施。行业统筹移交地方管理后，企业缴纳基本养老保险费的比例调整和对退休人员的补贴办法等，由省劳动和社会保障 ...
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的支柱型产业给予指标扶持。第十八条 简化大企业招调工手续，其档案材料、缴纳社会保险等资料由企业人事部门审核，劳动保障部门抽查核实；优先满足大 单位副处级以上人员的配偶；(五)具有中级以上专业技术职称人员的配偶；(六)立户企业中个人出资200万元人民币以上投资者的配偶；(七)本人具有高级以上职业资格，或 ...
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遇事项，国家依法保护职工的合法权益。二、外商投资企业必须依法向当地社会保险经办机构办理保险登记，参加社会保险。按照国家法律、法规和当地政府的规定，及时足额 ，所保险种原则上应适用于全体中方职工，不得只有少数高级管理人员享有。企业缴纳的补充养老保险费按国家有关规定列支。（三）基本医疗保险费。按照《国务院 ...
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１９９８］１０号文件和劳动和社会保障部等六部门联合下发的《关于加强国有企业下岗职工管理和再就业服务中心建设有关问题的通知》（劳社部发［ 严肃处理。对于因经营亏损暂时无力缴纳社会保险费的企业，经商社会保险机构同意，可责令企业与社会保险工作机构签订“企业参加社会保险协议书”，确定企业缓缴的期限；对有缴费 ...
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