因为公司每年都为员工发年终奖1.5~2个月不等，今年也是的，我能不能得到年终奖金？还有就是1月18日通知我，说工资结算到这个月月底，那么没有提前书面通知我，我是否能得到未提前一个月通知我离职的补偿？着急...
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几天班，到至今还是以休息为名，没有开工。但从8月到10月的工资却迟迟未发。我们员工几乎天天都催促老板出粮我们，但他总以明天或者过几天为由迟迟 情况我们该如何维权？主要收集哪些有利于我们的相关证据呢？还有11月份老板叫我们休息的那个月能不能追回工资？我们是以月薪为准的，按照现在的新劳动法我们是不是也可以 ...
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发；有事请假时不愿批假，周末加班不按两倍工资发，家假日不按三倍工资发；总是找各式各样的理由克扣员工工资；因为老及老板娘任何一位都不能得罪，不回头好就连工资都不用领了，甚至其他同事无缘无故就被开除，被压榨、辱骂、逼迫、威胁就一分钱都拿不到！像这样的情况，我 ...
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律师您好!我是广州一家生物美容公司的员工,是今年4月进入公司,始终未签定正式用工合同,催促多次均未果,而且从进入公司至今每月公司均拖发,由当月15号拖到30号甚至是下月15号,现在已是八月中旬而六月的工资迟迟未发,原因是公司没钱,想向您咨询下象这种情况应该怎么办,能不能拿回我们该拿的工资呢?...
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就以此为理由，拒发我5千元奖金。（听公司员工说，貌似公司有一项规定，辞职后除工资外，之前要补发、应发的奖金和绩效等都不予发放）我不知道这样合不合法，并且公司在2012年决定每个季度都要设立劳动竞赛，而在今年一季度的任务我已完成，只是在3月20号辞职，不知道能不能按照奖金比例来获得一季度劳动竞赛奖金？...
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了钱定了房子，那么我也是受害者是吗？再一个我4-5月没发工资了，这方面我知道是劳动仲裁委员会管的，公司没有给我签劳动合同，只是暂时让我负责一个月的销售，也没有什么书面文件之类的东西，这能不能视为只是口令负责一下，对我有无影响呢？...
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您好。我现在遇到了拖欠员工工资的问题，我们公司是刚成立不久的，私人老板开的，公司执照还没下来，我们工作也没有签什么劳动合同，直接就上班了，现在我们已经上班一个多月了，本来说好每月15号发工资的，但是现在又拖到30号，到30号还不知道能不能发，而且公司运转的不好，我们能采取什么法律措施来维护 ...
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您好，律师请问在劳动法中年满一年合同终止公司应补偿员工一月工资吗？有没有双倍工资？还有年假和年终奖能不能发呢？在这种情况下可以申请使用失业保险吗？...
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您好，律师请问在劳动法中年满一年合同终止公司应补偿员工一月工资吗？有没有双倍工资？还有年假和年终奖能不能发呢？在这种情况下可以申请使用失业保险吗？...
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员工跟我这边微信说了下能不能邮件办理离职手续，我邮件给到他说了办理离职手续的重要性，要他来拿离职证明，上面陈述了他8月8号申请离职我司同意了，但是一直没来办，也没回邮件，然后8月初那几天，他也没怎么来公司，所以工资也就没发，现在来闹了，这个要怎么处理啊？急！...
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