工资方面的规范性文件时，社会保险制度处于改革的初始阶段，因此，在确定最低工资标准的部颁规章未能考虑到职工个人缴纳社会保险费因素。目前，国家法律法规和我部制定的其他规范性文件中，对这方面的内容尚未作出明确规定。按照建立企业最低工资保障制度的原则，为保障职工基本生活和保证社会保险费征缴工作顺利进行，各地 ...
//www.110.com/fagui/law_100876.html -了解详情
各区、县级市人民政府，市府直属各单位：根据省人民政府《关于调整我省2004年企业职工最低工资标准的通知》（粤府函〔2004〕301号）精神，决定对我市企业职工 调整为574元/月。三、增城市、从化市原则上按原执行的类别调整企业职工最低工资标准。个别困难地区需要调低类别执行的，须报市政府批准。四、调整后 ...
//www.110.com/fagui/law_96090.html -了解详情
最低工资标准及适用范围予以公布，从２００１年１０月１日起执行。今后当确定最低工资标准的各项参考因素发生较大变化时，再作适当调整。二○○一年十月 最低工资标准及适用范围（２００１年调整） 调整后的最低工资标准（元燉月）适用范围３８０福州市的鼓楼区、仓山区、台江区、马尾区、晋安区３２５三明市的三元区、梅列 ...
//www.110.com/fagui/law_79550.html -了解详情
3档，分别是1240元、1100元、950元。 山东省政府表示，这次提高最低工资标准是依据国家和山东省有关规定，结合山东省经济社会发展实际进行的。同时调整的还有小时最低工资标准，调整后的3档水平分别为13元、11元、10元。 2011年山东省城镇居民家庭人均可支配收入：22792元 2011年山东省 ...
//www.110.com/ziliao/article-328637.html -了解详情
了1500元后来要扣除个人应缴保险140元实得1360元，这样是否符合上海市最低工资标准的要求。 另备注：我司在淡季的时候员工不加班一个月薪资所得也就1300左右，那要扣除个人应缴的保险后了不足1280元，这样是否满足上海市最低工资标准的要求。 希望您能抽出时间来回答我的问题！谢谢...
//www.110.com/ask/question-566401.html -了解详情
车贴 我的工资是1784 然后再减去我的四金692 那我的净工资没有达到1280不知道是否该这样理解 我们单位给我们扣四金 把我们所有的费用都算进去后扣四金 过节费 半年奖 年终奖是不是不应平摊到最低工资里面单位还说 把你们所有过节费 奖金算进去 一年3万出头点 平均下来一个月3000 ...
//www.110.com/ask/question-433778.html -了解详情
月1日东阳最低工资标准调整为1160元，调整前我爸（在城管当门卫时）扣除保险实发工资是848.2元，于2月底失业，现在单位答应支付4个月的经济补偿金（手续正在办理中），请问这经济补偿金是按最低工资调整前还是调整后算的，怎么算的？具体多少？ 第二个问题是今天城管局里工作人员硬说 ...
//www.110.com/ask/question-418937.html -了解详情
低，但是保险是根据上年基数走，保险很高，扣除保险，不够北京市的最低工资标准了，我们的每月的工资包括岗位工资、饭补和夜班费，请问我是应该把岗位工资+饭补+夜班费加一起的整体工资来减去保险，然后补足最低工资水平，还是只用岗位工资来减去保险，补足最低工资后，再把夜班费、饭补什么的和最低工资加在 ...
//www.110.com/ask/question-353373.html -了解详情
2004年3月1日起施行的《最低工资规定》对哪些劳动者享受最低工资作了明确规定。该《规定》适用范围不仅包括企业，还包括民办非企业单位、有雇工的 和与之建立劳动合同关系的劳动者。这就意味着上述劳动者是受最低工资标准保护的，如果用人单位发放的工资低于最低工资标准的，劳动者是有权要求用人单位不足低于最低标准 ...
//www.110.com/ziliao/article-177910.html -了解详情
工资规定〉有关条文的解释》的规定，不是职工的所有劳动报酬均计入最低工资，职工下列劳动报酬不应计算在最低工资中：（一）延长法定工作时间所得的工资报酬 饭贴）、上下班交通费补贴和住房补贴等；（四）市劳动行政部门规定的不列入最低工资的其他收入，当前是指个人缴纳的养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金 ...
//www.110.com/ziliao/article-109172.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务