权利的倾斜性配置。即经济法对社会弱势群体的生存利益直接给予保护，例如，《失业救济法》对失业人员基本生活的保障和再就业岗位的设置、《残疾人保护法》对残疾人工作职位 是出卖人，在另一个交易中则为买受人。 然而在21世纪的今天，经营者与消费者、资本家和劳动者既不可能地位平等，也不容易互换位置，实质上是一种不 ...
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七十一条规定：合理组织劳动，使其矫正恶习，养成劳动习惯，学会生产技能，并为释放后就业创造条件。这一条规定中就明确了矫正罪犯是监狱劳动的首要 自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。但这一规定只适用于我国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的普通 ...
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权益都将会受到保护，非法的利益侵犯也都应当得到制止。可是，当代中国资源配置机制变化、所有制改革及城市化等体制或制度调整，产生了诸如就业安全、贫富差距和 情境化理由所体现的实质正义与法律规则蕴涵的理念接近重叠，法官一般是从概念出发形成裁判规则，就像前面对客观阶层意义上的劳动者进行倾斜性保护的利益衡量后， ...
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区而应归于无效，也就是事实劳动关系无效论。这种观点实际上否定了劳动者在事实劳动关系中的法律地位，不利于保护劳动者的合法权益。另一种观点认为，应该 与目前国情有着密切的关系。在就业竞争激烈.劳动力供大于求的情况下.不签劳动合同用人单位便拥有更多的灵活性。而是否签定劳动合同在用人单位与劳动者双方地位不平等 ...
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职工的工资不变，单位通过压低工资将税费转嫁给劳动者的办法不可行。于是单位将自己缴纳的税费作为生产成本的一部分，通过提高产品和劳务价格而将税费转嫁给 社会的购买力不变，产品和劳务价格的提高，会使需求减少，从而导致销售量锐减，产出和就业就会下降。而失业的增加会导致工人实际工资下降。也就是说最终单位缴纳的 ...
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、行政、教育等各方面担负起保护消费者和劳动者的责任。因此，保护弱者的原则是和现代经济法理论不谋而合的。 7、维护社会正义的原则。市场活动本身是一个潜伏各种 权益的法律。主要包含了三类法律：一类是劳动法、劳动就业法、职业法、职业培训法等；二类是社会保险法，即社会强制（义务）保险法如养老保险法、医疗保险法 ...
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，就大大低于《民法通则》第123条[2]之规定对于消费者的保护力度。从长远看，立法机关应当收回立法草案起草权，亲自起草法律，避免委托政府部门起草法律。中央政府有权 政府有义务为劳动者创造就业机会、提供社会保障体系等。从广义上说，经济行政机关向企业提供的信息和社会服务，实质上也是一种给付，只不过与传统的 ...
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权利主要包括劳动权、工会、罢工权、公有财产和私有财产权、劳动者参加企业管理，等等。这里应注意，宪法上规定的权利从其可实现程度而论，一般可分为两类： 规定成年公民享有选举权），政府应保证成年公民行使这种权利。与此不同，对后一类规定（如宪法规定公民有就业的权利）只是政纲式宣言，并不意味着政府一定能保证每个 ...
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四十二条第二款规定：“国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇”……该公司在与 法律关系，承包人作为工程承包人和雇主，依法对原告的劳动保护承担责任。但是，第八公司与承包人的约定，虽然形式上符合劳动法关于保障劳动者的人身安全和财产安全的 ...
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受益者是民工。通过最低工资保障制度保护民工的利益。我国《劳动法》第48 条规定， 国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。 的转移支付中统筹解决。 ⑦ 朱玲：《投资于贫困人口的健康和教育应对入世贸后的就业形势》，《中国农村经济》2002 年第1 期。 ⑧ 我很高兴地 ...
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