意见》之“四、合法性审查”第（十）项之规定，“认定职工工伤的，上下班途中，是指职工上下班、包括加班加点的上下班，在合理的时间内往返于工作单位和居住地的合理路线的途中 驶来的一辆客车会车时发生交通事故，致两车损坏，第三人李洪伍受伤。乾安县公安交通警察大队作出交通事故认定书，认定李洪伍负有事故的次要责任。 ...
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函[2009]18号）均证明原告张某某是在上班途中不慎滑倒受伤，原告受伤情形不符合《工伤保险条例》第十四条第六项“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故 、适用法律正确，请求法院予以维持。第三人述称，我们只提供客观事实，对是否认定为工伤不发表意见。第三人未提供证据。在庭审中，原告对被告出示的所有 ...
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浚县劳动争议仲裁委员会委托函，主要内容，委托浚县人事劳动局对赵玉岭因车祸受伤是否属于工伤予以认定，并将认定结果于2001年6月15日前回复劳动争议仲裁委员会；2 复查，认定赵玉岭确系收过电话费在回家途中遭遇车祸。根据《企业职工工伤保险试行办法》第8条第9项：在上下班的规定时间和必经路线上发生无本人责任 ...
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损害赔偿纠纷。本案争议的主要焦点是原告的受伤是否属工伤；被告应否承担赔偿责任。根据《工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的， 十三条之规定，判决如下： 由被告攸县黄丰桥大兴煤矿一次性赔偿原告朱运林工伤保险待遇共计136090.41元。限本判决生效后10日内支付。 如未按判决指定的 ...
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致使原告驾驶的轻便二轮摩托车翻车，原告倒地受伤，至今已花费医药费人民币8万多元。按照工伤保险条例的规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应认定为工伤， 作出，由于超过认定期限，现相关部门已经无法就原告受伤是否属于工伤作出认定，因此原告所称的无法享受工伤待遇的损失也不能确定。另外，即使原告遭受损失， ...
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的行政争议焦点是：被告于2006年4月14日作出的NO.3023942《工伤认定书》有无事实和法律依据，重点审查：1.第三人发生交通事故是否在上下班途中；2.第 人在事发当晚并没有被安排加班，故其受伤不属于《工伤保险条例》第十四条第（六）项所规定的“在上下班途中，受到机动车事故伤害”的情形，不符合工伤 ...
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行终字第125号《行政判决书》要求与公安机关商榷第三人发生的交通事故是否违反治安管理。被告已依职权向公安机关收集调取公(龙江中队)审字[2004]第85 余前程受伤的交通事故”的事实认定清楚，证据确实充分。被告依照《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……(六)在上下班途中， ...
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的上下班的合理时间，并非只要在平时上下班的必经途中发生的事故不管是否上下班均是工伤。请求二审法院撤销一审判决，依法改判。被上诉人东营市劳动和社会保障局答辩称， 工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定是正确的。对上诉人主张的被上诉人认定原审第三人是下班途中受伤证据不足及适用法律错误的主张，本院不予支持。 ...
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提供的孟桂芳在上下班途中被自行车撞伤后，当地劳动保障部门按照非因工受伤处理的案例，因缺乏证据的“三性”，且是发生在现行的《工伤保险条例》生效 工伤认定决定书； 二、责令石柱土家族自治县劳动和社会保障局重新作出许红英是否属工伤的具体行政行为。 本案受理费100元，其他诉讼费400元合计500元由被告承担 ...
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提供的孟桂芳在上下班途中被自行车撞伤后，当地劳动保障部门按照非因工受伤处理的案例，因缺乏证据的“三性”，且是发生在现行的《工伤保险条例》生效 号工伤认定决定书；二、责令石柱土家族自治县劳动和社会保障局重新作出许红英是否属工伤的具体行政行为。本案受理费100元，其他诉讼费400元合计500元由被告承担。 ...
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