农业银行发放和收回，再用于同一用途。各级财政银行部门要加强指导和监督，帮助社队企业管好用好资金。农业银行每年要从农业贷款中拨出一定数量的专项贷款， 索取管理费和手续费，并由物价部门监督执行。十六、关于工资福利待遇问题社队企业从业人员的工资福利待遇，根据生产发展水平、经营好坏和本单位财力平衡条件，可低于 ...
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干部年度内出访次数原则上不超过一次。?3.凡可由较低级别人员完成的任务，不得派较高级别人员出访；凡可由专业人员完成的任务，不得派非专业人员出访。 及以下人员出访由市外办送市政府秘书长审批；?由企业自行组团且团组成员均为企业人员，没有市管企业领导干部，或党政机关人员参加的团组由市外事办公室主任审批；?3 ...
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，汽车维修市场的竞争日趋激烈，对广大汽车维修行业经营者素质和服务质量的要求也越来越高。但是，就目前我市汽车维修行业的整体服务水平而言，不论是从业人员 设备等硬件设施为主转变为以提高从业人员素质、经营管理水平等软件条件为主，实现从管“死物”到管“活人”，从管“企业”到管“全员”的综合治理。因此，决定在全 ...
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体制改革。积极探索适应现代企业制度要求的选人用人机制，把组织考核推荐和引入市场机制、公开向社会招聘结合起来，把党管干部原则和董事会依法选择经营者 ，调动科技人员的积极性。积极培育和发展技术市场体系，促进科技成果的商品化和产业化。 (13)确立企业技术进步和技术创新的多渠道投入体系。培育和发展高科技风险 ...
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干部年度内出访次数原则上不超过一次。?3.凡可由较低级别人员完成的任务，不得派较高级别人员出访；凡可由专业人员完成的任务，不得派非专业人员出访。 及以下人员出访由市外办送市政府秘书长审批；?由企业自行组团且团组成员均为企业人员，没有市管企业领导干部，或党政机关人员参加的团组由市外事办公室主任审批；?3 ...
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企业博士后工作管理暂行规定》(博管发[1997]5号)的要求，结合本单位实际，制定切实可行的博士后工作管理细则，建立和完善博士后管理工作制度。 三、各设站 各设站单位要充分重视和发挥博士后研究人员的作用，积极做好企业高层次技术创新人才和管理人才的培养工作，促进企业的科技进步，为推动我国博士后事业健康、 ...
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企业博士后工作管理暂行规定》(博管发[1997]5号)文件的要求，结合本单位实际，制定切实可行的博士后工作管理细则，逐步建立完善博士后工作管理制度。 三，各设 设站单位要充分重视和发挥博士后研究人员的作用，积极做好企业高层次技术创新人才和管理人才的培养工作，促进企业的科技进步，为推动我国博士后事业健康 ...
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主动与有关设立博士后科研流动站单位联系，研究确立博士后研究项目和招收计划，并为博士后研究人员提供必要的经费、住房等科研和生活保障。 希望被批准设站的 科研工作站的质量。同时要充分发挥博士后研究人员的作用，积极做好企业高层次技术创新人才和管理人才的培养工作，促进企业的科技进步，为推动我国博士后事业健康、 ...
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工业企业设备管理规程》中有关大修量范围的规定(注)执行。设备更换配件，不论价值多高，均属修理费用。应按大修理与中小修理的划分依据，明确成本开支的内容。 可发给单项奖。第五十三条对模范执行本规程，并有下列先进事迹之一的人员，应由企业根据情况给予表扬或奖励；(一)对违反本规程和其它财经纪律的行为进行检举、 ...
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农业银行发放和收回，再用于同一用途。各级财政银行部门要加强指导和监督，帮助社队企业管好用好资金。农业银行每年要从农业贷款中拨出一定数量的专项贷款， 索取管理费和手续费，并由物价部门监督执行。十六、关于工资福利待遇问题社队企业从业人员的工资福利待遇，根据生产发展水平、经营好坏和本单位财力平衡条件，可低于 ...
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