的原始劳动合同当初没给我,现在你们那份是不是我写的存在疑问等)拒绝在终止合同的书面通知书上签字;于是在次日负责人又打我电话,直接告诉我“从今日起不用 还是非本人意愿,我想给经济补偿金就给,属于公司自主行为,您呢不给? 3.公司在合同到期时出具给我的两份证明书上都没有说明是个人意愿辞职:终止合同的文件上 ...
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等。 九、解除、终止劳动合同通知书 1、必备理由 解除、终止劳动合同是结束劳动者与用人单位之间关系的唯一途径,解除、终止劳动合同的具体时间是计算工资、加班费、 的意向,避免日后不必要的劳动纠纷。 2、主要内容 劳动者名称、原劳动合同到期时间、续签劳动合同与原劳动合同区别、答复期限等。 后文:以上12条 ...
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因此弄得不愉快。2011年10月13日,公司突然要求我们补签劳动合同,说到期给我们再续签,固定期为(2007年11月1日起至2011年10月31日止 10月27号收到公司ENS劳动合同终止通知书,内容是劳动合同期满,公司不同意续签劳动合同。 请问这份补签的劳动合同合法吗?补签的日期年限合法吗?合同是不 ...
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的事业单位聘用合同,后就没有续签,一直过了10个月后,又要求补签聘用合同,而且签订日期也是上一份合同的到期时间,也就是说是10个月前的日期。在 合同到期终止了,因为学院法人消失,各位以后就和学院没有关系了。给发了书面合同到期终止通知书,单位的做法对吗?劳动合同法不是规定连续十年在一个单位工作的不能无故 ...
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日向本院提起诉讼,本院受理后,于2010年7月17日在《人民法院报》向被告公告送达起诉状、应诉通知书、举证通知书、开庭传票,向第三人送达了起诉状、应诉通知书、举证通知书 在其与第三人之间的租赁合同到期后,在没有形成新的合同的情况下,在原告的多次腾房催告后,仍然占用原告的房屋且拒不交纳任何费用,应当赔偿 ...
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,但被告于2009年6月17日就通知原告终止劳动关系;2、《劳动合同终止通知书》、《上海市单位退工证明》及EMS回执,证明2009年6月17日被告 劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当诚信履行。劳动合同到期自然终止,除非存在法定的顺延或约定续延的情形。医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工作治病 ...
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期间,拖欠各种费用超过一个月,二运公司有权解除合同,收回车辆经营权。合同到期后双方未续签,但仍按原合同内容继续履行,黄建中交纳各项费用到2007年6 原合同关系的延续,双方存在事实合同关系。双方应按合同的约定全面行使权利、履行义务。被告黄建中无正当理由不履行合同义务,已构成违约,依法应当承担相应的违约 ...
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10日向本院提起诉讼,本院受理后,向被告曹保山公告送达了起诉状副本、应诉通知书、举证通知书和开庭传票,依法组成合议庭,于2010年6月25日公开开庭进行了审理。 年4月,此后不再交费。合同到期后双方未续签。为此,二运公司诉至本院,要求解除二运公司与曹保山之间的货车经营委托合同,要求曹保山立即将其所有的 ...
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日向被告送达了起诉书、应诉、举证通知书、开庭传票。本院依法组成合议庭,于2010年3月15日公开开庭审理了本案,原、被告的代理人到庭参加了诉讼。在庭审期间, 日,租金每季度3500元,提前按季度交纳,逾期不交,双方终止合同,水电费由被告自理。合同到期后,双方没有续签合同,但被告仍然使用原租赁房屋,并自 ...
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期间,拖欠各种费用超过一个月,二运公司有权解除合同,收回车辆经营权。合同到期后双方未续签,但仍按原合同内容继续履行,张永明交纳各项费用到2007年 公司四十二分公司与被告张永明所签订的货车合作经营合同是双方当事人的真实意思表示,不违反法律规定,合同有效。双方应按合同的约定全面行使权利、履行义务。合同 ...
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