、技术、管理等生产要素参与企业收益分配。 2．经营管理者和职工的收入，要体现制度化、公开化、规划化原则，完善审计、审批和考核制度，企业的分配按规定的程序 ，市有关的优惠政策不变。 7．各有关部门应采取措施，保证企业按照职工劳动合同约定的工资按时足额支付，不得拖欠职工工资。在经济效益增长的前提下，企业应 ...
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、投资、雇佣、承包等关系，乙方的员工也不是甲方的员工，甲方对其劳动关系及行为也不承担任何责任。) 二、产品的供应与结算 1、 商标名称 2、 且另一方有权单方面解除协议。 七、不可抗力 因不可抗力原因而造成本合同的任何一方无法履行本合同所规定的义务，则不必向对方承担任何责任。但是，遇到不可抗力事件的 ...
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人与广州市流花宾馆集团股份有限公司工程队(以下简称流花工程队)签订《工程承发包合同》，合同约定:由流花工程队分包上诉人位于宝岗大道1099号海珠区劳动就业 华，逾期清付按《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十二条的规定执行。原审案件诉讼费5536元(其中受理费2536元，评估费3000元)由曾润华负担 ...
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》第八条的规定，因船员劳务合同纠纷直接向海事法院提起的诉讼，海事法院应当受理。对被告运输公司和汤伟煊关于本案应由劳动仲裁委员会受理的主张 以较低的标准18974元为计算依据，不损害被告利益，本院准许原告将2000年度广州市职工平均月工资以18974元为计算依据，则每月平均为1581元。根据《广东省社会 ...
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上诉提出其是受广州市新时代影音公司委托复制涉案光盘，不构成侵权，不应承担法律责任问题，本院认为，我国《音像制品管理条例》第二十五条明确规定，音像复制单位 人许可其出版发行的歌曲“追寻、打墙歌、慈祥的母亲、钟声琴声和白塔”在合同约定的授权范围内享有专有出版权。至于说，原告的权利存在瑕疵是另外一个法律关系 ...
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第八条的规定，因船员劳务合同纠纷直接向海事法院提起的诉讼，海事法院应当受理。对被告运输公司和汤伟煊、林雪颜关于本案应由劳动仲裁委员会受理的 平均工资的计算依据，不损害被告利益，本院准许原告以18974元为计算2000年度广州市职工平均工资的计算依据，则每月平均为1581元。根据《广东省社会工伤保险条例 ...
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，指定工作场所，并为上诉人办理以被上诉人名义的服务资格证、发票，双方构成劳动雇佣关系。被上诉人将所有成本及责任转移到劳动者身上显示公平。二、原审法院认为 与中国人民保险公司广州市分公司签订的《合作协议》及《补充协议》是双方当事人的真实意思表示，其内容不违反我国法律法规的强制性规定，属有效合同。上述合同 ...
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2至6个已结算的工程项目进行认真测定和换算。例如建筑工程一类施工企业，合同定额预算中直接费比重为占总造价0.5041，把原按直接费计算的系数 并定期公布劳动金的收拨情况。(四)根据国务院国发(1991)33号文件规定，劳保基金及其管理机构的行政业务管理费不计证税费。第六条 本实施方案由广州市建设委员会 ...
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黄其意，该厅工会主席。上诉人杜润福因与被上诉人广东省劳动和社会保障厅借款合同纠纷一案，不服广州市越秀区人民法院(2004)越法民二初字第195号民事判决， 与注册资金不符，但已达到了《中华人民共和国企业法人登记管理条例实施细则》第十五条第(七)项规定数额的，应当认定其具备法人资格，开办单位应当在该企业 ...
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签订地及履行地均在广州市，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条关于涉外合同纠纷，可以由合同签订地、履行地人民法院管辖的规定，本院作为合同 在公司清产核资后移交公司财产(包括公章、财务账册、现有财产等)给原告并退出公司经营管理的义务。庭审中，被告承认该条款中'清算后，被告撤离公司'内容是指被告 ...
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