《住房、建房、购房、装修住房情况自查申报表》，由各单位组织清房对象按照申报表的内容和要求认真如实填写申报，申报情况统一报清房办，并在本单位张榜公布。各级清房办要 降低的，必须限期将所购住房或所获得的利益退回产权单位。（五）干部因工作调动，在新单位已购买或租用公有住房，将原单位分配的住房转移在子女、亲友 ...
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经验，并按照《劳动法》、《集体合同规定》等有关法规，进一步充实和完善集体合同内容、程序，使之规范化。（四）平等协商代表由企业和工会双方对等人数组成。平等 、充分发挥工会组织在试点中的作用（一）工会要积极参与企业试点工作，从制定试点方案，制订公司章程，各项改革方案的实施监督等，都要及时反映职工群众的意见 ...
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、使用救灾物资和资金，能够最大程度地发挥赈灾捐助财物的作用，保护和调动捐助人的积极性。而且有助于增强民众对于政府机关的信任程度，增强民众参加抗震救灾的信心 人从幼童入学开始就一直在学校受到危机应对知识教育和能力训练，大学毕业进公司工作后还要继续教育演练不断积累经验，所在单位应予支持，如果不支持就要承担 ...
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准国家工作人员的身份、级别和待遇等。委派不包括调动和重新就业。如果一个人从国有单位调动到了非国有单位，与原单位已没有关系，其原来享受的其他工作人员 具备以下条件：（1）委托人必须国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，受托人必须是非国家工作人员；（2）委托的内容具有特定性，即受托人从事的是对国有 ...
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政府解释；6、证据6真实性没有异议，对证明目的有异议，该文件不能作为工作调动的依据，我们有一系列的证据证明已经解除劳动关系。被告为支持其辩称，向 职工”。根据2008年10月12日职工代表大会审议通过的《郑州郑荣集团有限责任公司职工安置方案》和市政府的相关规定，双方于2008年10月27日签订《郑州郑 ...
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政府解释；6、证据6真实性没有异议，对证明目的有异议，该文件不能作为工作调动的依据，我们有一系列的证据证明已经解除劳动关系。被告为支持其辩称，向 职工”。根据2008年10月12日职工代表大会审议通过的《郑州郑荣集团有限责任公司职工安置方案》和市政府的相关规定，双方于2008年10月18日签订《郑州郑 ...
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政府解释；6、证据6真实性没有异议，对证明目的有异议，该文件不能作为工作调动的依据，我们有一系列的证据证明已经解除劳动关系。被告为支持其辩称，向 职工”。根据2008年10月12日职工代表大会审议通过的《郑州郑荣集团有限责任公司职工安置方案》和市政府的相关规定，双方于2008年10月17日签订《郑州郑 ...
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58713元、待岗期间生活费33650元、退还原告财政补助6000元。 被告辩称，劳动服务公司34人是2006年和企业解除劳动关系，解除劳动关系时，被告按照郑州市政府 ；6、证据6真实性没有异议，对证明目的有异议，该文件不能作为工作调动的依据，我们有一系列的证据证明已经解除劳动关系。被告为支持其辩称， ...
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58712元、待岗期间生活费23750元、退还原告财政补助6000元。 被告辩称，劳动服务公司34人是2006年和企业解除劳动关系，解除劳动关系时，被告按照郑州市政府 ；6、证据6真实性没有异议，对证明目的有异议，该文件不能作为工作调动的依据，我们有一系列的证据证明已经解除劳动关系。被告为支持其辩称， ...
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55222元、待岗期间生活费30350元、退还原告财政补助6000元。 被告辩称，劳动服务公司34人是2006年和企业解除劳动关系，解除劳动关系时，被告按照郑州市政府 ；6、证据6真实性没有异议，对证明目的有异议，该文件不能作为工作调动的依据，我们有一系列的证据证明已经解除劳动关系。被告为支持其辩称， ...
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