中，当年新招用在税收扶持政策规定范围内的持《再就业优惠证》人员，并与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，按实际招用人数，在相应期限 计算，个人应缴纳部分仍由本人负担。有条件的地方可按照上述标准对安排就业困难人员的城镇各类用人单位给予社会保险补贴和岗位补贴。"4050"人员在公益性岗位工作超过 ...
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,制定公益性岗位年度开发计划,并认真组织实施。在公益性岗位安排就业困难对象,并与其签订1年以上期限劳动合同的,按实际招用的人数,在相应期限内给予社会保险补贴。 不明确、资金不落实的企业,不得进入重组改制和破产程序。(三十五)建立就业与失业保险、城市居民最低生活保障工作的联动机制。切实保障享受失业保险和 ...
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执行国家关于发展第三产业和服务业的政策措施，在推动第三产业和多种所有制经济发展中广开就业门路。3?在大力发展高新技术产业的同时，注重发展具有比较优势的劳动密集型行业和 ，在新增加的岗位中，当年新招用并持有《再就业优惠证》人员，与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，按实际招用人数，在相应期限内 ...
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实际情况的专业进行培训，经鉴定合格，并在以后半年内实现了就业、签订一年以上劳动合同的，可到本人户口所在地的劳动保障部门报销培训费。各级劳动和 、失业人员创业开展“结对帮扶活动”；工会要将援助行动纳入“送温暖工程”，对再就业困难人员进行重点帮助；共青团组织开展青年志愿者上门服务活动；妇联开展巾帼社区创业 ...
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行政部门组织的职业技能培训并经考核取得合格证书，在一年内自行找到就业岗位并与用人单位签订一年以上劳动合同者，可按规定申领职业技能培训补贴和再就业 、实用性和有效性。不断完善学业证书和职业资格证书并重的资格认定政策。认真执行就业准入制度，从事技术工种的劳动者必须持有与从事岗位相符的职业资格证书。用人单位 ...
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三十三条单位或者个人未经劳动保障行政部门批准和工商行政管理机关登记注册，擅自从事境外就业中介活动的，由劳动保障行政部门会同工商行政管理机关依法取缔、没收其经营物品和 条第三十五条违反本规定第十二条规定，未将境外就业中介服务协议书和劳动合同备案的，由劳动保障行政部门处以1000元以下罚款。关联法规：地方 ...
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登记、职业指导、职业介绍、培训申请、鉴定申报、档案管理、社会保险关系接续“一站式”就业服务。要制定“一站式”服务标准和业务流程，建立相关的工作制度，提高工作效率。 证明、用人单位与下岗失业人员签订并经当地劳动保障部门确认的劳动合同复印件，从再就业资金给予职业介绍补贴。（十八）具备资质条件的社会各类教育 ...
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的国有和县以上集体企业下岗失业人员，签订3年以上劳动合同的，经劳动保障部门审核后，从促进就业资金中按公益性岗位标准给予为期3年的社会保险费补贴 的失业人员，参加国家准入控制工种(职业)和我市紧缺工种(职业)培训的，从促进就业资金中给予一定的培训费补贴。紧缺工种(职业)由市劳动保障部门根据劳动力市场需求 ...
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各地区、各部门在贯彻落实《通知》精神的同时，对农牧民进城务工就业实行暂住证和劳动合同管理制度。招用农牧民工的单位，必须具备法律、法规规定的劳动 ，以本《通知》为准。二○○三年三月二十一日国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知国办发[2003]1号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各 ...
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合同期限、工作内容、劳动保护及劳动条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任等相关内容。其中有关劳动报酬的条款，应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及 扶持和补助外出务工路费等措施，引导农民工以“成建制、编队式”等形式向省外流动就业。积极鼓励个人组织劳务输出，培育和发展一批专业化的劳务输出经纪人，促使劳务 ...
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