冬冬、赵阳系大地公司员工，在工作时间，二人用作业工具杀鸭刀将周小雷杀害，公司管理混乱、救助不力。要求张冬冬、赵阳、大地公司赔偿各项经济损失计人民币638768元 张冬冬等情况。2、证人赵阳证言笔录，证实2009年6月18日下午13时许，在张冬冬骑车接其去高塘喝酒的路上，因为张冬冬被周小雷打一巴掌的事， ...
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有关问题的通知》3、机关、事业单位工作人员工资、津贴、福利、工龄、离退休依据：国发(1983)141号(三)备案3项1、机关、事业单位工作人员辞退、 办法》17、大陆居民往来台湾通行证依据：《中国公民往来台湾地区管理办法》18、中华人民共和国签证依据：《中华人民共和国外国人入境出境管理法》19、港、澳 ...
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明生的调查笔录；10、重庆弘扬建材（集团）公司档案；11、仲裁裁决书；12、员工签到表。被告为了反驳原告的诉讼请求，提交了如下证据：1、弘扬酒店营业执照； 被告找来接替原告工作的，原告提交了交接清单（2009年5月31日）说明自己离开酒店之前已经交接工作给了焦连海，本院对原告诉称系被告辞退原告予以采信 ...
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日对严锦辉予以通报批评，并以严锦辉旷工3日违反了《员工手册》的有关规定为由，对其予以辞退。由于2003年4月26日至5月25日的当月，严 及仙泉酒店《员工手册》在关于假期规定和工作时间的有关规定可证明上诉人加班608天，应领取合计数额为71816元的加班费的事实，故要求被上诉人依法做出赔偿，特请求法院 ...
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原告王改云，女，1971年11月18日出生，汉族，西安XX公司员工，住西安市莲湖区龙首南路西段XX号，公民身份号码 61230119711118XXXX。委托代理人柯小 一套，原告在被告公司工作期间及在被告公司岗位退休后，原告对该房有居住权，如因辞职、辞退、除名、调动等原因导致双方终止合同的，原告应将 ...
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2010年3月19日对其作出了辞退处理决定，原告也未提出异议；3、2010年4月1日，原告自愿申请离职并填写了《员工离职申请表》，主动解除了与 ，2008年12月29日被告在周工作例会和部署2009年元月份工作时(原告到会)，再一次要求未签劳动合同的人员在前述期限内来公司人力资源部签订劳动合同，但原告 ...
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的。据查，10月15日装模放线时，被告因工伤正在休假；10月18日星期六是公休日，原告并未安排被告加班。因此，被告因正当原因不在施工现场， 工程公司理应遵纪守法，保护劳动者的合法权益，善待自己的员工；作为员工，被告匡郑从2002年9月开始进入原告公司以来，工作勤勤恳恳，尽职尽责，理应受到公平对待。根据 ...
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月的试用合同.故拒签.在完成第2次艰巨工作任务时.就立即当场辞退.是2011年1月18日.过几天去劳动投诉.劳动局说.按算是3000元这样.跟单位说一下 ?可以要求其赔偿精神损失费吗?可告单位找员工一方认识人说此事侵犯隐私权吗?有一点.需要说明一上.公司面试时.说最好是已婚育的.但员工为了工作.说了谎 ...
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不了新编制员工人数，分公司于2013年5月18日搬迁至Y2办公）。被申请人于2013年6月19日编制莫须有理由称我违反公司规定要求提前终止合同辞退我，且 合理的条件。要求被申请人按照法律给我经济赔偿。 在我以极大的耐心与公司商讨希望按照法律协商解决，但多次交涉无果，只得向劳动局申请劳动仲裁。 在此事件 ...
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