2010年10月23日，被告2010年12月受伤后一直未到公司上班；证据三、EMS通知书，用以证明单位多次要求其回来上班；证据四、武汉亚太物业服务公司 而被告也没有在法定起诉期限内起诉，故本院亦不予支持；因双方劳动关系已解除，故原告还应向被告支付一次性伤残补助金11,000元（本人月工资1,000元× ...
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工资里面。对证据15、16的质证意见为：被告收到了原告书写的关于明确书面告知本人违纪事实报告，而且11月份的工资是原告系待岗故才发的生活费，劳动法在2008年 的陈述，本院认定以下事实：原告黄X于2004年就在被告XX公司工作。2009年1月1日，原、被告签订为期一年的劳动合同；合同到期后，双方又签订 ...
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九龙运输公司从事搬运工作，其名为“王德禄”。因在劳动过程中多次违反劳动纪律，原九龙运输公司于l985年7月15日对原告王XX作出除名决定，此后，原告 不听话，不服从领导进而不安排上诉人的工作，上诉人为了生存，在外打零工挣钱维持生计。故不上班的原因是因被上诉人不安排工作造成的。上诉人直到2010年11月 ...
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款申请报告单撕毁，不存留。4、证人刘某某的证言。金佰汇成立后，我就在那里上班，在财务部主要负责电脑账目、报表（财务报表），烟酒部门营业款额是由烟酒部的收银员 烟的销售刷到电脑上，他说中。20、证人刘某某的证言。证明公司提供的一份69250元的入库单是本人签字，这批烟是我和收货组的李某某验收的，验收后入 ...
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的模式，没有执行焦作市最低工资标准，在公司是每月30天工作日，夜班工作时间是12小时，客观存在延长工作时间和没年没节，违反劳动法规定的行为。另外 判决生效后十日内，被告焦作市红太阳家俱有限公司应向原告石战胜支付法定节假日上班300％的工资报酬579.31元，扣除已支付的6天日工资193.10元为386 ...
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年11月30日止。庭审中原告称1991年3月，本人到河南省朝川矿务局二井从事井下掘进工作。1991年6月12日在井下工作时砸伤右脚，治疗两年多，后又在该队继续工作。1998年7月平顶山煤业（集团）公司兼并了朝川矿，也一直在该矿上班，从没有间断。1999年在井下又被砸伤双脚。 ...
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失败承担责任，及活动后不再前往公司上班的事实。4、手机短信抄件笔录二份，拟证实刘某某擅自离开公司回到北京后，其本人及其委托代理人“王某某”骚扰公司董事长 矛盾激化，被告刘某某先是不再到公司售楼部上班，然后于2010年9月底不辞而别，离开了原告公司，临走时带走了被告刘某某在公司工作期间的相关资料，从此再 ...
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的工作，停发了工资，不让上诉人上班；上诉人之妻收到的是首钢第七建设公司批复给下属三建安公司的文件，而不是给谢XX本人的出名通知，上诉人凭此无法 依法裁决。被上诉人答辩诚，上诉人自1987年擅自离岗，经单位多次催促翻唱未果，企业对上诉人违纪予以除名符合法律规定；在1994年公司将除名文件交给上诉人之妻， ...
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：白土岗镇柳树沟村樵垛组贾学付系本公司一分厂工人，长期从事厂内工作，月工资1800元，因车祸至今未上班，工资表从2011年2月份至2011年7月份， 工资，有特殊情况时，最多不得超过5天，否则乙方有权停止上班。王国凯的证明内容为：贾作朝于2011年2月14日起成为本人的驾驶员，驾驶赣G19263号货车 ...
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质证情况，本院认定如下事实：原、被告均系第三人天冠啤酒公司销售科的职工 1998 年原告与该公司另一名职工赵荣堂在公司销售科直销部工作，二人在同一门店， 称被告冒领，要求被告支付。本案争议焦点：工资表上的“李明友”三字签名是否是原告本人所写。本案所涉及的三份文件鉴定前两份（市公安局和宛城区法院的鉴定） ...
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