和追回多领额外，并处以非法所得额2倍以下的罚款。 第十六条 单位对达到国家法定离退休(职)条件的工作人员办理离退休(职)手续时，须填写《机关 ，再按干部人事管理权限报批。凡违反国家规定及未按规定程序办理离退休(职)的人员，社会保险机构不予支付养老金。 第十七条 集体所有制自收自支事业单位参照本办法执行 ...
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府( 1999 ) 34 号)和苏州市人民政府办公室《转发关于进一步加强事业单位工作人员聘用合同管理的若干意见的通知》(苏府办( 2002 ) 116 号)精神，为进一步深化我市事业单位人事制度改革，保障事业单位工作人员 ...
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，对于转制前按规定没有纳入机关事业单位养老保险统筹范围的，且有事业费的，其转制前已经离退休人员(含提前退休人员)离退休待遇及管理按照《河北省人民政府办公厅 负责组织。(三)筹备工作完成后，由市事业单位产权制度改革工作领导小组办公室组织市财政、劳动和社会保障、人事(编办)、国土资源、工商、审计、总工会 ...
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苏州市人民政府办公室《转发关于进一步加强事业单位工作人员聘用合同管理的若干意见的通知》（苏府办〔2002〕116号）精神，为进一步深化我市事业单位人事制度改革，保障事业 处理意见的通知》（苏劳社险〔2002〕9号）的有关规定给予补贴。三、对事业单位在2003年7月1日以后聘用的原已参加城镇企业职工基本 ...
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省政府各部门、各直属机构，各高等院校：为加强对财政支出和行政事业单位人员管理，确保全省行政事业单位职工工资的及时足额发放，省政府确定，在全省实行行政事业 的工资（包括各种资金、补贴、津贴）由财政部门直接列支，单位不再列支人员经费。各单位按规定交纳的住房公积金、保险金等各种保障性基金不再列支人员经费。各 ...
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事业单位用人机制，增强机关事业单位绩效管理，实现由政府“花钱养人”向政府“拿钱办事”转变。根据国家、自治区事业单位分类改革精神和人事制度改革的要求，特制定本实施 、徇私舞弊、提供虚假合同、监管不到位等问题，造成重大损失浪费的，要按有关规定予以处理。第六章 附则第十六条 本办法由市财政局负责解释。第十七 ...
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年龄不超过45周岁。第七条委派会计人员的来源：主要从现任市直属机关、事业单位中具备规定条件的会计人员中择优委派。第八条委派会计的主要任务：委派会计担任被 人员的工资、福利待遇、党团关系在被委派单位管理，人事档案由组织人事部门按干部管理权限管理。第十二条市会计委派管理中心要建立年度考核、奖惩制度，对委派 ...
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单位雇员管理试行办法》（深圳市人民政府令第133号）的有关规定，我局制定了《深圳市机关事业单位高级雇员管理实施细则》。现予印发，请遵照执行。深圳市机关事业单位高级 单位签定雇用合同后，如本人符合本市人才引进条件且申请将户籍、人事关系迁（调）入本市的，雇用单位可为其办理相关手续。第十七条本细则自发布之日 ...
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雇员管理试行办法》(深圳市人民政府令第133号)的有关规定，我局制定了《深圳市机关事业单位高级雇员管理实施细则》。现予印发，请遵照执行。二○○五年一月六日深圳市 单位签定雇用合同后，如本人符合本市人才引进条件且申请将户籍、人事关系迁(调)入本市的，雇用单位可为其办理相关手续。第十七条 本细则自发布之日 ...
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核算制实施办法(试行)第一章 总则第一条 为了规范会计核算工作，加强市直机关事业单位财务管理，提高财政资金使用效益和会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》 ，结合基建财务制度办理。 4、专项支出按专项业务管理规定办理，专款专用。 5、日常所需的零星支出，实行定额备用金制度。备用金额度由核算中心根据 ...
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