纺织)、濮阳市宏亚建设集团有限公司(以下简称宏亚集团)、孙守忠、刘自军劳务合同纠纷一案,不服濮阳市华龙区人民法院(2011)华法民初字第1778号民事判决,向 宗想直接雇佣人,应对刘宗想被拖欠的工资款承担偿还责任。三强公司作为发包人,将搬迁扩建项目发包给有资质的宏亚集团,何玉坤称其应在欠付工程款范围内 ...
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纺织)、濮阳市宏亚建设集团有限公司(以下简称宏亚集团)、孙守忠、刘自军劳务合同纠纷一案,不服濮阳市华龙区人民法院(2011)华法民初字第1775号民事判决,向 宗礼直接雇佣人,应对刘宗礼被拖欠的工资款承担偿还责任。三强公司作为发包人,将搬迁扩建项目发包给有资质的宏亚集团,何玉坤称其应在欠付工程款范围内 ...
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查明事实与原审查明事实一致。本院认为,一审法院认定事实清楚,但是适用法律错误。本案系劳务合同纠纷,何玉坤雇佣张秋景为其承揽的木工制作工程进行施工,何玉坤作为张秋景直接雇佣人,应对张秋景被拖欠的工资款承担偿还责任。三强公司作为发包人,将搬迁扩建项目发包给有资质的宏亚集团,何玉坤称其应在欠付工程款范围内 ...
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汉族。原告赵东明因与被告许昌鸿业建设(集团)有限公司(以下简称鸿业公司)、贺振中劳务合同纠纷一案,于2011年3月24日向本院提起诉讼。本院于同日立案 相应的民事责任。原告的诉讼请求符合法律规定,本院予以支持。被告鸿业公司关于贺振中的行为不是职务行为的辩解意见,因证据不足,与本案事实不符,不予采纳。 ...
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。但是由于劳动关系由《劳动法》规范,所以劳务合同不包括劳动合同。 (3)一种观点取狭义的劳务合同含义,把雇佣合同等同于劳务合同,如《民事案件案由规定》把雇佣 在一定程度上自由支配,在完成自己的工作的同时,可以从事其他的活动,比如不是公司职员的门卫在尽到保安职能的同时看书、保姆在照看小孩的时候可以看电视 ...
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李和工友加班后外出吃饭返回工地,横穿马路时发生交通事故,小李不幸身亡。因建筑公司不认可与小李存在劳动关系,李某无法获得相应的工伤赔偿,遂向当地劳动争议 的真实性无异议,但称小李等工人是外地某劳务公司招用,根据该公司与劳务公司签订的劳务分包合同,应当由劳务公司负责工人管理及伤害赔偿,但未能提供劳务公司与 ...
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月25日至2008年春节前因甲方要求乙方停工,按实际停工天数,甲方按以下标准给予补偿:给劳务队的补偿,事先双方决定人数,按50元/2日计算;给乙方项目部 ,卓越房产公司不同意。首先,在合同中约定的决算书是指在工程竣工后施工方提出的决算要求,项目并未完工,更谈不上竣工验收,中陕技术公司此时提交给答辩人的 ...
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。但是由于劳动关系由《劳动法》规范,所以劳务合同不包括劳动合同。 (3)一种观点取狭义的劳务合同含义,把雇佣合同等同于劳务合同,如《民事案件案由规定》把雇佣 在一定程度上自由支配,在完成自己的工作的同时,可以从事其他的活动,比如不是公司职员的门卫在尽到保安职能的同时看书、保姆在照看小孩的时候可以看电视 ...
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我带农民工在被告承建的山东省淄博市临淄区淄河治理二期六标段工地干活,因被告迟迟不给工人开资,我四处凑款,将工人工资支付。2010年3月6日,经结算 被告至今不予支付,故我提起诉讼。被告中原公司辩称:一、原告所诉不符合事实。原告与答辩人之间不存在任何经济合同关系和劳务合同关系。原告与孙维刚个人之间的劳务 ...
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申请撤诉等)。上诉人赵昌宏与被上诉人株洲市佳诚实业有限公司(以下简称“佳诚公司”)劳务合同纠纷一案,湖南省株洲市芦淞区人民法院于2010年3月22日作出(2009)芦 .63元。同日,被告将复审的结算书复印件提供给洪涛公司,洪涛公司当即注明“此案有很大差议,不同意按此结算”。2007年3月13日,被告 ...
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