用人单位支付工伤保险待遇的前提是经过工伤认定与劳动能力鉴定，本案系劳动争议案件，应当仲裁前置，而劳动争议仲裁委员会不予受理的原因，就是没有进行工伤认定和劳动能力 九条第二款的规定，非常明确的规定了工伤认定书是证据，举证责任在用人单位，不是劳动争议仲裁与诉讼立案的程序条件。 综上，第二种处理意见是正确的 ...
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2010年5月13日立案受理，依法向被告中原公司送达了诉状副本、应诉通知书、举证通知书、开庭传票等诉讼文书。本院依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告 公司）、中原公司为被申请人，于2010年1月13日向温县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要求裁决：被申请人支付申请人垫付的养老保险金3202.3元；归还 ...
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仲裁申请，彭水苗族土家族自治县劳动争议仲裁委员会于当日作出渝彭劳仲字(2010)第3号《不予受理案件通知书》。郭子安遂于2010年6月23日提起 元、补偿金7500元，并为郭子安缴纳养老保险金，必须首先举证证明自己与彭水财政局之间建立了劳动关系。根据彭自编发(2001)11号《彭水苗族土家族自治县编制 ...
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在我们公司从事工作，我们及时发放了劳务报酬。由于原告的证人出庭时间超过了举证时间，不符合法律规定，不予质证。其他证据不予质证。被告洛轴破产管理 洛阳市最低工资标准补足自2008年1月至今的工资7200元。洛阳市劳动争议仲裁委员会均作出不予受理通知书。为此原告于2010年4月27日向法院提起诉讼。本院 ...
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2010年3月1日立案受理，2010年3月8日将起诉状副本、应诉通知书、开庭传票、举证通知书和诉讼风险提醒书等法律文书送达被告。2010年4月15日，依法由 李玉玲未向本院提供的证据有：1、2009年7月14日济源市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书，证明其与张明利产生纠纷，张明利欲对其实施殴打，其申请 ...
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。2009年12月14日，原告向郑州市金水区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委员会于2009年12月17日作出不予受理申诉通知书，原告遂诉至法院，要求依法确认双方的 与领导不和，领导不让其上班了。本院根据原、被告双方的庭审陈述、举证、质证及诉辩意见，确认本案事实如下：原告原系河南省医药公司职工。1996 ...
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本院审查证据原件，符合有效证据的要求，本院予以采信。经本院根据当事人的陈述、举证及诉辩意见，对本案事实确认如下：原告李爱林原系焦作碱业集团有限责任公司 为此于2010年2月2日申请劳动仲裁。焦作市劳动争议仲裁委员会于2010年3月26日作出焦劳仲不字（2010）第9号不予受理案件通知书，以不是劳动仲裁 ...
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企业总公司劳动争议一案，于2010年9月25日向本院提起诉讼，本院于2010年1月26日做出受理决定，于2010年1月26日将受理案件通知书 的父亲给原告焦作市民政局提出申请，未解决。遂于2009年向焦作市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，经裁决，原告焦作市民政局应返还被告李全胜垫付的工伤保险金153640 ...
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年11月23日向汝南县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，仲裁委员会于2009年12月23日下午开庭，在庭审中，根据被告的答辩和举证，原告才得知：1998年 乙方。）的规定，截止诉讼之日，被告或第三人没有向原告送达解除劳动合同书面通知书。2、根据《劳动法》第二十条第二款：”劳动者在同一用人单位连续工作满 ...
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企业法人营业执照一份；3、私营企业基本注册信息查询单一份；4、郑州市二七区劳动争议仲裁委员会案件受理通知书一份。第二组：1、原告为被告颁发的荣誉证书一份；2、 。原告称外业补助标准从2008年3月起不再执行，但未提供相应的证据，应承担举证不能的后果。证人王丽的证言证实被告曾于2007年5月至7月参与了 ...
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