用人单位和劳动者必须缴纳社会保险费。由于医疗保险在我市实行较晚，且不允许补缴，所以被告应为原告补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金，原告承担个人应 承担赔偿责任。由上述法律规定可以看出，在未订立书面劳动合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因 ...
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规定，用人单位和劳动者必须缴纳社会保险费，由于医疗保险在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为冯厚臣补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金， 承担赔偿责任。由上述法律规定可以看出，在未订立书面劳动合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因 ...
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规定，用人单位和劳动者必须缴纳社会保险费，由于医疗保险在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为陈树青补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金， 承担赔偿责任。由上述法律规定可以看出，在未订立书面劳动合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因 ...
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规定，用人单位和劳动者必须缴纳社会保险费，由于医疗保险在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为闫文彬补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金， 承担赔偿责任。由上述法律规定可以看出，在未订立书面劳动合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因 ...
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规定，用人单位和劳动者必须缴纳社会保险费，由于医疗保险在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为陈黎明补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金， 承担赔偿责任。由上述法律规定可以看出，在未订立书面劳动合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因 ...
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人员，灵宝市地税局给张曙明按临时人员支付工资，虽双方没有签订劳动合同，但已形成了事实劳动关系。之后，由于行政机关机构改革，张曙明在税务机关没有编制，无法 社会保险账户，又没有为张曙明缴纳社会保险金，此行为存在违法。灵宝市地税局应在与张曙明解除劳动关系后，从张曙明参加工作的当月开始，按照国家规定的标准， ...
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人员，灵宝市地税局给张娟朋按临时人员支付工资，虽双方没有签订劳动合同，但已形成了事实劳动关系。之后，由于行政机关机构改革，张娟朋在税务机关没有编制，无法 社会保险账户，又没有为张娟朋缴纳社会保险金，此行为存在违法。灵宝市地税局应在与张娟朋解除劳动关系后，从张娟朋参加工作的当月开始，按照国家规定的标准， ...
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临时人员，灵宝市地税局给张辉按临时人员支付工资，虽双方没有签订劳动合同，但已形成了事实劳动关系。之后，由于行政机关机构改革，张辉在税务机关没有编制，无法 辉办理社会保险账户，又没有为张辉缴纳社会保险金，此行为存在违法。灵宝市地税局应在与张辉解除劳动关系后，从张辉参加工作的当月开始，按照国家规定的标准， ...
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人员，灵宝市地税局给王艳红按临时人员支付工资，虽双方没有签订劳动合同，但已形成了事实劳动关系。之后，由于行政机关机构改革，王艳红在税务机关没有编制， 办理社会保险账户，又没有为王艳红缴纳社会保险金，此行为存在违法。灵宝市地税局应在与王艳红解除劳动关系后，从王艳红参加工作的当月开始，按照国家规定的标准， ...
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人员，灵宝市地税局给王建波按临时人员支付工资，虽双方没有签订劳动合同，但已形成了事实劳动关系。之后，由于行政机关机构改革，王建波在税务机关没有编制，无法 社会保险账户，又没有为王建波缴纳社会保险金，此行为存在违法。灵宝市地税局应在与王建波解除劳动关系后，从王建波参加工作的当月开始，按照国家规定的标准， ...
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