保险费征缴暂行条例》和《黑龙江省社会保险费征缴办法》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。第四条统筹地区社会保险经办机构首次确定用人单位 至四级伤残职工伤残待遇、工亡职工供养亲属抚恤金不属基本养老保险金支付范围而由用人单位支付的,如用人单位已参加工伤保险统筹，自本规定实施之日起 ...
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暂行条例》和《黑龙江省社会保险费征缴办法》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。关联法规：国务院行政法规（1）条地方政府规章（1） ，一至四级伤残职工伤残待遇、工亡职工供养亲属抚恤金不属基本养老保险金支付范围而由用人单位支付的,如用人单位已参加工伤保险统筹，自本规定实施之日起， ...
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;当事人也可以直接向人民法院起诉。因违反本条例规定受到行政处罚的,不免除其消除污染、排除危害和赔偿损失的责任。第八章附则第四十二条本条例中下列用语 第二十一条工会依法对企业、事业单位为职工交纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险金的情况进行监督。企业、事业单位应当支持工会组织职工开展各类群众性的互助 ...
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说是让以个人方式缴纳，凭单据到公司报销。导致今年爱人生子未能领取生育补贴，且社保缴纳未满12个月，无法领取失业保险金。而单位只说辞退发放两个月工资。 请问：1.我在单位做满3年，单位是否应该赔偿3个月工资。 2.未缴纳的社保是从试用期开始算，还是从转正开始算？ 3 ...
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公司协商辞退，由于我是孕妇，明年一月生产，我该如何要求索赔，之前拖欠5个月工资未发！是不是这样算的2500*（5+3+12） 每月2500乘以（5个月工资+产假月+哺乳12个月） 还有一点失业保险金何以领取吗，离职后养老、医疗、工伤、生育等保险由公司缴纳直哺乳期 ...
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某学院学生签订3年的合同，试用期4—5月，用人单位还不转正，是否合法？在工作不满一年，用人单位以不满足工作要求，开除我校学生，并且以不满一年不给予经济赔偿？是否合法？学生如何解决？如果离职后，是否可以享受失业保险金？...
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。经鉴定，符合工伤拾级。因在工伤鉴定期间被免职降薪，以后养病及工作期间的工资待遇也很不公平，所以于2013年2月提出解除合同，7月份正式下达了解除 解除劳动合同为由，不能领取失业保险金；且支付的就业补助金不是以发生工伤时的工资为基数标准。 3、在工伤鉴定期间免职降薪，是否可以提出赔偿？ 4、公司扣押我 ...
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公司要求我调岗或辞职，我表示同意调岗，但是在办理交接后被公司辞退，因为已经办理了工作交接，所以有纸档交接单，但公司不给我辞退通知单，手上没有辞退通知单只有工作交接单可以申请仲裁由公司支付双倍赔偿金给我么？可以申请失业保险金么？（另外公司当月辞退了我当月就办理了我的下月的停保，我有社保缴费明细单）...
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打电话，违反交通法和公司制度，公司本应按规定给予辞退，但张某每次都很诚恳的承认错误，并以书面形式一再保证希望公司给他改正机会，延长其试用期以观后效，并 他机会，公司没有答应，他便于10月29日要求劳动仲裁公司补交2011年9月至2013年10月社保；双倍工资；解除劳动合同补偿金及失业保险金5070元。...
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持有的爆炸物品，毒品犯罪之毒品，走私武器弹药犯罪之武器弹药，走私的物品，为诈骗保险金而藏匿的所保险之物，洗钱之赃钱虽然也是犯罪构成要件之前提物 权利之所有权就转移给了国家。 四． 对追缴和没收的进一步思考 （一） 追缴应该剥夺行为人行为的财产收益。受害人的赔偿请求不能由于追缴（包括扩大追缴）而受到损害 ...
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