由参保单位和参保个人共同缴纳。基本医疗保险费以参保个人上年度月平均工资（养老金或退休金）总额作为本年度月缴费基数，参保单位和参保个人分别按6％和2％的比例 变更手续，并重新核定基本医疗保险费的应缴数额。第十九条每年元月1日至12月31日为一个基本医疗保险年度。参保单位或参保人应于每年吐鲁番地区社会平均 ...
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未聘人员的待聘时间为6至12个月。待聘期间，所在单位应为其组织转岗培训，并至少提供两次本单位内部岗位的上岗机会。未聘期内的前三个月，本人的原 工资高于当地月平均工资3倍以上的，按当地月平均工资的3倍计发。受聘人员在本单位的工作年限以连续在该单位聘用的时间计算。但原固定制职工第一次解除聘用合同的，其经济 ...
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我市国有粮食购销企业职工月平均工资标准确定为616元(市区除外)。国有粮食购销企业解除(终止)劳动关系人员经济补偿金(生活补助费)计算截止时间为2004年12月31日。(六) 。各地在组织企业富余人员分流时，可采取先易后难，分类实施的方法进行。有计划、有步骤地做好各类人员分流安置工作。要严格按照省、市 ...
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模式。在充分调查研究和总结过去20年来养老保险改革经验的基础上，2005年12月发布了《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》。 二是确保了企业 基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1％ ...
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应当正确划分会计期间，分期结算账目和编制会计报表。会计年度自公历1月1日起至12月31日止。年度、月份的起讫日期采用公历日期。 四、社会保险基金 列。9、“基础性养老金”项目，反映按各省、自治区、直辖市或地(市)上年度职工月平均工资的20％支付给《决定》实施后按照统一的企业职工基本养老保险制度计发待遇 ...
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化学工业部所属研究院(所)机械动力管理条例和管理制度(试行)》化学工业部科技技司(1982年12月)第十一章 工业卫生与职业病防治第一节 基 本 原 则第一百七十 和从事事故处理人员脱产造成的损失，以支付工资(按院(所)平均工资计算)加歇工、脱产造成的经济损失计算：6.医疗未终结或一时不能结算全部损失 ...
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月平均工资3倍以上的，按当地月平均工资的3倍计算。聘用单位分立、合并、撤销的，应妥善安置人员；不能安置受聘人员到相应单位就业而解除聘用合同的， 、公正的原则，实行领导考核与群众评议相结合、考核工作实绩与考核工作态度相统一的方法。考核内容应当与岗位实际需要相符合。考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格 ...
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共和国第八届全国人民代表大会常务委员会第七次会议于1994年5月12日通过，现予公布，自1995年1月1日起施行。中华人民共和国主席 江泽民1994年5月 恢复原状。第二十六条 侵犯公民人身自由的，每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。关联法规：立法、司法解释（2）条地方政府规章（5）条第二十 ...
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工资。 法律依据：《劳动合同法》第14条、第82条。 四、经济赔偿金计算标准 （一）计算方法： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的 工资标准； 上限：本地区上年度职工月平均工资三倍，最多不超过十二年。 （三）计算单位： 月工资，指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均 ...
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和缴纳各种社会保险费。 读者通过对比不难发现，李某自拟的仲裁请求总额与律师计算的仲裁请求总额相差75659元——也就是说，李某漏算了75659元赔偿。 四、从本案 ）时方法错误。 本案中，李某以实际发放的月工资标准计算经济补偿金（赔偿金）是失误，应以应付的劳动者被解除劳动合同前12个月的平均工资标准为 ...
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