自有职工一视同仁，政治上要关心，生活上要体贴。吸收他们参加政治学习和技术培训妥善安排劳务人员的食宿，提供办公地点，及时结算劳务费，加深供需双方相互理解， 管理，统一在输入地区建设银行开户；统一会计科目和报表；统一制定财务管理制度。第三十条 正确处理国家、集体、个人三者的利益关系，按规定上缴税利和管理费 ...
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各部门的责权关系，减少摩擦，提高组织的工作效率和应变能力。(三)建立完善的企业管理制度。外资企业通过制定一系列规章制度，对企业人、财、物等要素进行最优配置。 安排中突出人力资本价值，试行员工持股制、员工投资基金制、员工董事制等员工参与的新形式；要建立学习型组织，强化职工终生教育和培训；要尊重职工、关心 ...
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、未成年工特殊劳动保护情况；(六) 开展职业培训，技术工种持证上岗情况；(七) 制定劳动保障管理、建立健全民主管理制度情况；(八) 执行劳动保障法律、法规规定的 法规及规章，一年至少两次组织员工学习劳动保障法律、法规；(十) 工会组织基本建全，能够发挥作用，民主管理制度、劳动争议调解组织基本建立，签订 ...
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逐步实行以产品单元、业务线为流程的事业部管理制度。(二)国有商业银行应逐步实现机构扁平化和营运集中管理，减少管理层次，调整机构布局，提高经营效率。(三 发挥现有人力资源的积极性和创造性。(一)国有商业银行应重视培训体系建设，建立健全以岗位资格培训、履岗能力培训和员工职业生涯发展培训为主要内容的全员岗位 ...
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的交流活动，以及在培训工作中遇到的问题。各单位要加强培训文书资料的保存管理，内容包括培训工作计划、总结、信息资料、员工培训登记、培训教材等资料的保管存档。市、区县旅游局将定期、不定期对各旅游企业的培训工作进行督促检查。要建立相应的表彰奖惩制度，对在奥运培训工作中表现突出 ...
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管理按照国家有关法律、法规和民用航空规章的要求所制定的各项管理制度，以及应当采用的国家标准、行业标准和按照有关民用航空规章和其他规定要求制定的企业标准。 二)明确任务，制定工作计划和实施步骤；(三)做好对企业员工的宣传、教育以及有关规范化基础管理方面的培训工作。 第十四条企业的现状调查分析应当包括下列 ...
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)公司章程或合伙协议；(三)内部管理制度，包括组织框架、决策程序、业务、财务和人事制度等；(四)高级管理人员送审材料；(五)员工名册、员工《资格证书》复印件和 ，不得少于十年。第五十一条 保险代理机构应对其工作人员进行定期培训，每年培训时间累计不得少于10个工作日。第五十二条 保险代理机构接受保险公司 ...
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，应按照国家有关安全生产培训工作原则采用统一大纲和规范教材。关联法规：地方政府规章（1）条第十四条安全主任资格考核实行分级管理制度。初级安全主任的考核 和培训工作，督促聘用单位执行特种作业人员持证上岗制度和员工上岗前及轮岗前培训教育制度；（六）指导和督促生产经营单位按国家规定为从业人员发放劳动防护用品 ...
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－－－－｜｜１４．企业已建立各｜｜抽查质量责任制和｜｜级人员的质量责任制｜｜质量管理制度的贯彻｜｜并已纳入经济责任制｜｜情况（质量责任制包｜｜考核，已建立一套完｜１０ 制｜｜｜管｜度，为用户提供使用｜｜｜｜说明书，进行技术咨｜｜｜理｜询技术培训，传授操｜｜｜｜｜｜｜（６０分）｜｜｜｜｜｜｜｜－－－－－ ...
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住宅房不能作为企业的仓储场所。仓储条件应符合产品质量标准的规定要求。（三）管理制度及其它1．医疗器械经营企业应根据国家及地方的有关规定，建立健全必备的 （六）企业组织结构图及员工名册；（七）企业负责人、质量管理人员及质量检验人员等主要技术人员的学历或职称证件（复印件），以及培训合格证书（复印件）；（八 ...
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