影响。因此,对未成年工的劳动要进行特殊保护,使未成年劳动者能够在参加劳动的同时,身体得到正常发育,学习得到逐步提高,安全有所保障、确保培养合格的社会主义建设者。 之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性 ...
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案件具体应用法律若干问题的解释》第6条规定:行为人在交通肇事后为逃避法律追究,将被害人带离事故现场后隐藏或遗弃,致使被害人无法得到救助而死亡或者严重 遭受经济损失的,对犯罪分子除依法给予刑事处罚外,并应根据情况判处赔偿经济损失。同时,我国刑事诉讼法第77条规定:被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失 ...
//www.110.com/ziliao/article-228776.html -
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案件具体应用法律若干问题的解释》第6条规定:行为人在交通肇事后为逃避法律追究,将被害人带离事故现场后隐藏或遗弃,致使被害人无法得到救助而死亡或者严重 遭受经济损失的,对犯罪分子除依法给予刑事处罚外,并应根据情况判处赔偿经济损失。同时,我国刑事诉讼法第77条规定:被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失 ...
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行政法中的《中华人民共和国土地管理法》、交通行政法中的《中华人民共和国道路交通安全法》、治安行政法中的《中华人民共和国治安处罚法》等等。社会行政法象此种 章中的基本条款可以直接成为法治原则。同时中央有关社会控制和社会过程的文件精神亦可以作为社会行政法的原则。地方立法能否确立社会行政法的原则是值得探讨的 ...
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职工福利费、劳动保护费、办公费、差旅费、交通运输费、邮电通讯费、水电费、取暖费、业务资料费、文印整理费、翻译费、电算费与软件购置费、雇佣劳务费、折旧费、租赁费、 确定应由企业负担的损失和善后处理的费用以及职工因工伤治疗期间的陪护人员生活补贴。保险公司赔偿部分冲减本项费用。43.住房公积金,指按住房制度 ...
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志东被体罚案的救济方式研究:人身损害赔偿or劳动工伤补偿?参考案例:马某等与新安县某某小学人身损害赔偿纠纷上诉案河南省洛阳市中级人民法院民事判决书(2010) 了)。具有惩罚作用的后果的性质对于惩罚的效果具有重大影响,一般来说,一个刺激能否引起惩罚因素的作用取决于它的强度,强度更大的刺激物更有可能成为 ...
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或者个人的,责令限期改正,没收违法所得导致发生生产安全事故给他人造成损害的,与承包方、承租方承担连带赔偿责任。另外,在这种情况下,我们要注意区分真 人民法院行政审判庭《关于车辆挂靠其他单位经营车辆实际所有人聘用的司机工作中伤亡能否认定为工伤问题的答复》中认为:个人购买的车辆挂靠其他单位且以挂靠单位的 ...
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.看守所应当建立严格的在押人员劳动管理制度,配备必要的安全设施,防止发生火灾、工伤等事故。 2.在押人员劳动应当由民警具体管理。民警应当加强监管,防止发生安全问题。 与修补文件材料时,应当用细线和胶水,不要用浆糊,防止虫蛀;同时在裱糊、修补与装订时,应当注意不要压字或者压行。 (5)卷内的照片,应当有 ...
//www.110.com/ziliao/article-501700.html -
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第二种以外的关系作为劳务关系来处理,显然对劳动者的保护是不利的,尤其当出现工伤事故时,受伤害的劳动者就不能获得劳动法或社会保险法的保护。因此,在目前立法 不公平的,有些劳动者在单位工作数年,其所得工资报酬还抵不上违约金赔偿数额。2、与《劳动法》第31条相抵触。31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前 ...
//www.110.com/ziliao/article-190814.html -
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第二种以外的关系作为劳务关系来处理,显然对劳动者的保护是不利的,尤其当出现工伤事故时,受伤害的劳动者就不能获得劳动法或社会保险法的保护。因此,在目前立法 不公平的,有些劳动者在单位工作数年,其所得工资报酬还抵不上违约金赔偿数额。2、与《劳动法》第31条相抵触。31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前 ...
//www.110.com/ziliao/article-16936.html -
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