劳动。劳动力与劳动者之间关系认识的基础上，探索国有企业职工与国有企业解除劳动关系的有效办法。深化国有企业经营管理者管理体制改革，实行企业经营管理者岗位身份制度 文化行政管理体制，实施有效调控和依法监管。深化文化、广电、新闻出版等企事业单位改革，全面推行聘任制、签约制。按照建立现代企业制度的要求，理顺、 ...
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社区便民利民服务、家政服务、城市管理服务以及为企事业单位提供临时性、突击性的劳务，难以建立或暂无条件建立稳定劳动关系的一种就业形式。非正规就业作为一种 证书制度，2001年底前从事国家准入控制工种岗位的在岗职工全部达到持证上岗。国有、集体企业开展在职职工技能培训经费确有困难，职工经培训考核鉴定合格的 ...
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单位共同经营，联营各方按照出资比例或者协议约定承担民事责任。企业可以与其他企事业单位订立联营合同，确定各方的权利与义务。联营各方各自独立经营、各自承担民事 七)强令企业对职工进行奖励、晋级增薪，干预企业录用、辞退、开除职工或者解除劳动合同的；(八)未依照法定程序和条件任免厂长、其他厂级领导或者干预厂长 ...
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质量和活力，使各级领导班子有充足的后备人选。制定党政机关从企事业单位选调人员办法，疏通从国有企业、高等院校、科研院所以及其他社会机构中选拔党政领导干部的 经济发展不断提高。2、创新人才社会保障机制。要不断提高社会保障水平，解除各类人才的后顾之忧。省财政要通过加大转移支付力度，支持落后地区、少数民族地区 ...
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招用国有企业下岗失业人员人数核定，从再就业资金中拨付。用人单位与招用的国有企业下岗失业人员提前解除劳动关系的，停止该职工的社会保险补贴。社会保险补贴的具体拨付 方式等。七、关于加强街道、乡镇和社区劳动保障工作（二十一）城乡基层组织要承担做好下岗失业人员再就业和企事业单位退休人员的管理、服务工作的责任。 ...
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所得税；１１、乡镇企业补助社会性开支可按应缴税款减征１０％；１２、国有农口企事业单位从事种植业、养殖业和农林产品初加工业取得的所得暂免征收所得税；１３ 个人所得税。超过该标准的一次性补偿收入，应按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发［１９９９］１７８号 ...
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机关为各基层工商行政管理局。 三、民办非企业单位：一般指企事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非国有资产举办的，从事非营利性社会服务活动的社会组织 占企业职工人数的百分之十以上，只有达到这两个标准才能适用经济性裁员，否则只能通过协商方式来解除劳动合同。 四、征求工会或全体劳动者的意见，并向 ...
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全面消除，相对贫困问题逐步解除。策略措施：1、加大妇女平等就业的法律保障。全面落实《劳动法》、《就业促进法》、《女职工劳动保护规定》等法律法规， 教育。把保障妇女合法权益的宣传纳入全市法制宣传教育总体规划。加强对公务员、企事业单位管理人员、司法执法人员、基层干部的宣传教育，增强执行保障妇女权益的自觉性 ...
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之一的,解除租赁合同,收回住房,其行为记入信用档案,其家庭所有成员5年内不得享受保障性住房政策;构成犯罪的,依法追究刑事责任。第二十七条产业集聚区、企事业单位 到同一产业集聚区其他企事业单位工作,原单位要求其退租的,承租人应退租,但可以重新申请配租(与用工单位签订劳动或工作合同的年限可连续计算)。第二 ...
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租金收取和后期管理工作。市政府拥有产权的公共租赁住房，是指在商品住房、城市和国有工矿棚户区改造项目中配建的公共租赁住房，按照有关规定由廉租住房转换的公共租赁 离开原单位到同一产业集聚区其他企事业单位工作，原单位要求其退租的，承租人应退租，但可以重新申请配租（与用工单位签订劳动或工作合同的年限可连续计算 ...
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