坚持岗位培训，引导员工学文化、学科学、学技术，使员工学有所成，岗位成才。企业员工的思想教育要分层次进行。对企业中层以上领导人员要把思想政治建设放在首位， 先奖优制度。工会、共青团也要结合自己的实际，明确职责，建立健全岗位责任制度。健全企业思想政治工作机构。遵循“精干、高效、协调”的原则，根据企业的规模 ...
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的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二十二条生产 管理职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 第六十二条承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其作出的 ...
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的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二十二条 生产 职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 第六十二条 承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其作出的 ...
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的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二十二条 生产 职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 第六十二条 承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其作出的 ...
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的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二十二条生产 管理职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 第六十二条承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其作出的 ...
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教育内容和要求，编制员工通用安全知识和员工安全应知应会，落实“三级”安全教育制度。根据安全生产的实际需要，评定运营生产系统中的各个岗位的安全等级，制定各个 应急救援预案》、《广州地铁应急公交接驳预案》，完善了事故抢险领导机构，明确了各单位的职责和任务，健全了紧急信息沟通渠道，加强了单位间的协作与配合 ...
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的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二十二条 生产 职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 第六十二条 承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其作出的 ...
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的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二十二条生产 管理职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 第六十二条承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其作出的 ...
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以及学校、有关职业培训机构应当结合系统行业特点开展消防宣传教育工作，在各自职责范围内将消防知识纳入教育、科普、法制宣传、就业培训、岗位培训及考核内容； 使员工掌握基本的消防安全知识及防灭火技能，新上岗和进入新岗位的员工必须进行上岗前消防安全培训；单位消防安全责任人、消防安全管理人、专兼职消防管理人员、 ...
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的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二十二条生产 管理职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 第六十二条承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其作出的 ...
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