缴纳和管理办法，按照《国营企业实行劳动合同制暂行规定实施细则》的有关规定办理。临时工凡在工作期间按月缴纳养老保险基金的，均可合并计算缴纳养老保险基金 ）条第二十二条国家机关、社会团体、事业单位和县以上城镇集体所有制企事业单位使用临时工，参照本《实施细则》执行。第二十三条本《实施细则》由浙江省劳动厅负责 ...
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，制定本细则。 关联法规：地方政府规章（1）条第二条 市劳动局负责本市临时工退休养老保险金的收缴、使用、监督等项管理工作，日常工作由市社会劳动保险 的退休年龄起，由社会劳动保险公司发放退休养老保险金。 第十四条 投保的临时工在职期间死亡丧葬费、一次性抚恤费和救济费，由社会劳动保险公司按合同制工人的标准 ...
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在国有企业改革过程中职工劳动关系处理难度加大，相当一部分职工难以正确转型，使得临时工大量存在。二是事业单位。我国事业单位的用人机制逐步向科学化、正规化迈进， 的工会，而是设置在企事业单位内部的工会，其地位难以达到中立，且城市临时工由于其组织化程度低，使他们失去了参与社会活动的正式组织依托，他们缺乏利益 ...
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本省境内的一切全民所有制企业。 第三条 全民所有制企业（以下简称企业）招用的临时工，是指使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。 第四条 企业招用 不执行处罚决定的，作出处罚决定的部门可以申请人民法院强制执行。 第十七条 临时工在履行劳动合同中与企业发生劳动争议时，按照《陕西省国营企业劳动争议处理实施 ...
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，并定期与本人《养老保险手册》进行核对。第十八条社会保险机构应对临时工、私营企业职工和个体经济组织从业人员缴纳的养老保险费实行“专户储存、专款专用”， 养老保险工作，依法维护他们的合法权益。第二十一条用人单位无故不缴纳临时工、私营企业职工和个体经济组织从业人员养老保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳 ...
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鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，缴纳保险基金合并计算满十五年的。第十条临时工退休养老待遇包括退休费、丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费和生活困难救济费。第十一 承办。第十七条国家机关、事业单位、社会团体和城镇集体所有制单位招用的临时工，参照本规定执行。第十八条本规定由太原市劳动局负责解释，由太原市劳动保险 ...
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无不呈现出执法权失控的可怕面目。在此过程中，一些公权力机关用以推搪塞责的“临时工”一词，亦成为舆论热议的焦点。 从“躲猫猫”到“休假式治疗”，从“临时性 社会，公权力的产生应当基于民主程序，而不可能由个人永久垄断。正因此，“临时工”应该是每个领导干部和公务人员的自我认知。在一定意义上，他们其实都是人民 ...
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培训和考核，取得《特种作业人员安全技术操作证》，方可安排上网操作。企业招用临时工，必须遵守国家有关劳动保护的规定，严禁使用十六周岁以下的临时童工；招用 供应保健食品和配备符合国家安全标准的劳动保护用品。第十条各级劳动行政部门负责对使用临时工的企业进行监督检查，对违反《规定》和本实施细则，擅自使用临进工 ...
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，由用人单位所在地的社会劳动保险公司征集。 中央、省和部队驻穗单位使用农村临时工，仍按现行管理规定，由省劳动局办理审批手续，用人单位和个人向广州市社会 存款利率计息，专款专用，任何单位或个人不得挪用。 养老金不征税。 第六条 临时工的退休养老条件、养老期间的保险项目、保险待遇，由各地参照合同制工人养老 ...
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企业主管局、总公司劳动处：北京市劳动局、北京市财政局、北京市税务局联合发布的《北京市城镇临时工养老保险暂行办法》(以下简称《暂行办法》已于1989年1月1日起执行 养老补助费的，在领取养老补助费的同时，必须交回养老保险手册。 六、临时工在享受养老保险期间死亡时，遗属在领取丧葬费时，必须交回养老保险手册 ...
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