政府提供给企业优惠购房名额,员工购买,企业要求员工与企业签订长期务工协议,扣留房产证,如离职要原价卖给企业,是否合法?...
//www.110.com/ask/question-985480.html -了解详情
您好， 我公司由于去年公司效益好， 故3月份奖励员工出国旅游， 并签订绑定协议， 1年内不允许离职， 如果离职要求员工赔偿此费用，并盖有公司人事部章， 在此想请教律师， 此协议是否合法， 是否需要给公司这笔旅游赔偿金。...
//www.110.com/ask/question-1206111.html -了解详情
三位股东作为第三人参加诉讼。 【导致结果】 法院审理后认为，吴某与公司签订的《股权奖励协议书》虽然有股东之一的法定代表人李某经手签字，但无法证明 以公司名义签定的《股权奖励协议书》存在主体资格瑕疵，也就是说公司本身无权签定关于股权转让的协议。 即使认定《股权奖励协议书》由股东之一的李某所签，那也无法 ...
//www.110.com/ziliao/article-524924.html -了解详情
第20条规定：双方当事人可以通过平等协商约定保密事项，这是劳动领域中关于订立保密协议的法律依据。《合同法》第25条规定：当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和 持续时间、员工知悉秘密的程度来加以协商确定，但最长不得超过两年。4、合同中必须约定保密费或补偿费的金额且应当按约定支付。用人单位可以与掌握商业 ...
//www.110.com/ziliao/article-530384.html -了解详情
）、公司可每月扣除本人工资的20%用于弥补公司损失； （3）、公司可单方解除与本人的劳动合同关系而不需向本人支付任何补偿金或赔偿金； （4）、公司可依法 为不可撤销承诺，一经作出，立即生效。 监管员工资只有不到两千，但是公司要求签订这个协议以家庭财产担保，而且是视频面签，全程录下签字过程，请问这样合理 ...
//www.110.com/ask/question-2059231.html -了解详情
不是公司的行为(规模还太小），只是为了限制人员流动这个问题。 网店规模不大 但员工流动性大 导致岗位刚熟悉 继续换人 我倒觉得这里像个学校 所以一定要签订试用后的协议,对招聘员工的事情能够轻松点。总是陷入招聘中。谢谢高手赐教...
//www.110.com/ask/question-20587.html -了解详情
2013年我与一家地方私人医院签订了协议，单位没有给我签任何试用期前和转正之后的合同，也没有交过保险，还扣押了我的学历证书，我现在想辞职，但是单位说依据协议要交付3000元赔偿金，否则扣押学历证书不还。我想咨询这是违法的么？附：期间没有参加任何培训......
//www.110.com/ask/question-2603120.html -了解详情
我爸爸退休了，但是后来厂里招工他又去了，前几天突然有领导告诉他说他年龄大了不适合再做了，他们原本是签订了1年合同的，昨天爸爸去厂里跟公司签订了离职协议，请问这种是否可以获取赔偿？（他今年二月去的厂里）...
//www.110.com/ask/question-431780.html -了解详情
因不懂劳动法，所以在怀孕期间同意和公司签订解除劳动关系协议，现在向仲裁委员会提出申诉可以吗...
//www.110.com/ask/question-237834.html -了解详情
产品清单》；5.税收协议书；6.委托经营合同；7.《补充协议》及《情况说明》。证明一、XXXX公司与XXXXX公司存在多份合作合同，但双方合同的 经营的市场经济体，对外独立承担民事责任。证据六、XXXXX公司与员工签订的两份劳动合同。证明XXXXX公司掌管劳动用工权，是一个企业自主经营的最重要的标志。 ...
//www.110.com/panli/panli_42078143.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务