部门，各个职能科室，都分别是各种专业计划的归口部门。 2.3为保证全公司计划工作的正常开展，应加强综合计划机构，提高它在企业中应有的地位和作用。 计划执行情况，反对弄虚作假。 3.长远规划 长远规划是确定公司未来发展方向和奋斗目标的战略计划，它通过年度计划的安排逐步实现，其主要内包下列几个方面： 3. ...
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。问题严重需转中国证监会作进一步调查的，应当及时上报中国证监会。对中国证监会安排的专项核查，核查人员要认真对待，及时处理。派出机构负责人应当亲自督办并 ，发现存在问题或有重大疑点的，应当及时告知注册地派出机构。上市公司日常监管和检查工作主要由注册地派出机构负责实施。属于中国证监会指定或例行交叉检查的， ...
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，因担心甲醛等伤害身体，就申请了停薪留职，人事同意停薪留职到预产期，后面休四个月产假。但公司的法律顾问要求必须在停薪留职协议上加上一条:若停薪留职期满，公司无相应 有先兆流产，我也不想纠结就签了协议。想请问律师，我所在公司是国企，系外聘人员，产假休完后，公司不给安排工作，我该怎么办？虽然公司法律顾问是 ...
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回去签合同，我说的是回去了签，可是由于出差公司需要未能回去，没签，这种由于公司安排的工作原因，未能和劳务公司签署合同，我能要求双倍赔付吗？如果我 率，都需要什么材料。请求各位律师给予帮助，非常感谢我是因为被派遣单位安排的工作原因，未能和劳务公司签署合同，是否还可以申请仲裁双倍赔付，如果申请仲裁我该找谁 ...
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公司要求无条件执行公司安排的工作，如果不能完成将赔偿所有损失。这个种条件有效吗？ 如果公司提出不合理的工作要求，最后要求赔偿，有效吗？ 如果公司恶意安排无法完成的任务，要求赔偿有效吗？ 公司提供培训正式入职后必须工作两年才能离职，否则赔偿2万违约金，有效吗？...
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公司2010.12.31通知我，劳动合同自动续延至哺乳期结束，但是哺乳期期间不安排工作，只发基本工资。我认为非我个人原因，公司此举太无理。提出协商解除合同。纠结一个月，公司不同意赔偿方案。现在又反过头来，给我安排工作---整理文档，做工作交接，但这仅限于2月份工作内容，3月份及 ...
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和公司领导批准，现印发给你们，请遵照执行。国家开发银行与国家开发投资公司若干工作暂行运作办法根据国发（１９９４）２２号文件和国函（１９９４）８４号文件的 综合平衡。开发银行根据项目评审情况和资金的可能，对这些项目的硬贷款优先给安排，并列入开发银行年度计划。开发银行专业信贷局与项目法人签订贷款合同，开发 ...
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我2006年入职A公司工作，在2013年因服从公司安排被调遣至B公司工作，并重新签订无固定期限合同，合同签订日期为2013年6月，签订合同时公司有承诺在A公司年资可以可累加，AB为同1集团内的两家子公司，目前B公司关闭，现在要求我们重回A公司工作？本人不 ...
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您好！我是1名船员，原本经过1家中介公司安排我上船上去工作，我交给对方1万6中介费。现在大半年过去了，对方也没有给我安排工作。1直拖着我不安排，因此我要求对方退 可中介找理由不退给我。但是也没有说不给退，就是拖着。请问律师，我该怎样维权？中介公司在外省，如果起诉，或者报警，我该去哪里投诉？谢谢帮忙解答...
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工作50天，我以家庭原因为由拒绝。现在，公司以此为由，说我不服从工作安排，要和我解除劳动合同，请问： 1.后来补签的这份协议是否合法有效？ 2.公司的这种做法合法吗，如果解除劳动合同，是否应该支付经济补偿金？ 谢谢。...
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