本人劳动合同是今年11.9号到期，结果公司叫我去续签合同，签完后一直在上班26号通知不再续签{因为是属于派遣工当时合同没给我公司说还要公司签名才可以，说到时给我，所以当时没拿合同}我应该得到怎样的赔偿？可以争取怎样的权益？...
//www.110.com/ask/question-1304183.html -了解详情
工作，签订劳动合同约定工作地点在A,月薪2700，合同将在2012年11月30日到期，2011年公司迁至B地（在A地公司提供宿舍，在B地不提供宿舍，但合同没约定），现在月薪升至3500，公司要求续签合同，工作地点改在B,月薪3500，请问如果我不同意续签合同，公司是否应该向我支付经济补偿？若应该支付 ...
//www.110.com/ask/question-1257769.html -了解详情
你好我在一国企工作11年，目前合同马上到期不想续签，之前签的是固定期限的劳动合同，请问到期后不续签能否拿到失业金？如果能需要办什么手续呢？谢谢在线等...
//www.110.com/ask/question-371055.html -了解详情
和张三的合同是1年的劳动合同，2011年1月8号要到期了，但是公司不想和员工续签了，张三自己也知道了，但是还没有正式的书面通知张三，因为新招 不会有事实劳动关系的纠纷呢？ 公司会按照工作满1年给张三补偿，也会因未提前通知张三不续签多给张三1个月的工资（代通知金）。 现在要通知张三，该注意几点，如何写才 ...
//www.110.com/ask/question-316401.html -了解详情
日人事部找我谈续合同的事情，问我原薪是否继续签，如果不签给书面回执。我当时回复了原薪不签合同。 问一下这样明天合同到期我是否能索要经济赔偿金和未提前一个月通知续签合同的经济赔偿呢？我签订合同的时候谈的月薪2300.但他是以底薪1450元，然后剩余部分按各种奖金的形式发的。问 ...
//www.110.com/ask/question-1532740.html -了解详情
我在公司工作7年半，可劳动合同刚签3年，合同中也承认就职7年半。现在3年合同一个月就到期，公司也没通知续签，要是公司不与本人续签，我应该有补助吗、怎么补法...
//www.110.com/ask/question-279389.html -了解详情
本人和公司签劳动合同是(从2009年7月22日起至2010年9月30日止，其中试用期是从2009年7月22日起至2009年9月21日止）的期限。工作一直至今，后来也从没续签过劳动合同，现在辞职也快到期了，请问公司是否会有补偿呢？公司按照法律合理的补偿应该是怎样呢？...
//www.110.com/ask/question-944124.html -了解详情
在同一家公司，04年-08年签订过3次劳动合同，最近一次从09年1月开始到2011年12月31日到期，现在公司提出不续签，请问是从2008年1月1日期计算赔付，还是从04年开始计算？ 适用的法律条款是哪条，谢谢补充 公司提出最后工作日12月31日 不续签...
//www.110.com/ask/question-740775.html -了解详情
你好，我的劳动合同快到期了，公司现在问要不要续签，我不想续签，请问这样我可以获得赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-369082.html -了解详情
到13年7月，快五年时间，之前已经签了两次合同，按劳动法，今年三次就算是无固定期限合同了，由于公司待遇一般，福利又少，每个月加班都回超出100小时，这与劳动合同违背，现本人不想与公司再次续签，是否可依据超出劳动时间为由，不和公司再次续签合同，是否可以要求公司有经济赔偿。...
//www.110.com/ask/question-1580733.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务