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实行重点管理和控制。 第二十三条人防经费支出要严格执行国家有关财务规章制度规定开支范围开支标准;国家没有统一规定,由省、自治区、直辖市人民政府人防办公室 、设备购置费、修缮费和其他费用。6.人防事业单位社会保障费、职工福利费和工会经费,按规定标准和实有人数每月计算提取,直接列报支出。第505号 ...
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保监会在开展业务活动及其他活动时发生支出。包括:(一)人员经费。指基本工资、补助工资、职工福利费、工会经费、各项社会保障费、离退休人员费用以及各种补贴 批准用途专款专用。第十九条支出管理要求(一)严格执行国家有关财务规章制度规定开支范围开支标准。(二)建立健全内部支出管理制度。各项支出由财务 ...
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》第39条规定:“金融企业为职工缴纳住房公积金以及职工住房货币化分配处理,按照国家有关规定执行。 工会经费按照国家规定比例提取,拨交工会使用。 职工教育 专款专用,面向全体职工开展教育培训,特别是要加强各类高技能人才培养。金融企业职工教育培训经费列支范围按有关规定办理。 金融企业职工参加社会上 ...
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劳动保护费、劳动保险费、保险费、养老保险费、待业保险费、工会经费、教育经费及住房公积金等项目。人员经费应根据管理机构编制内实有人数、原则上比照同级事业 各区县实际需要分解下达。区县财政局负责对本区县分中心经费进行监督,包括人员经费,业务经费。业务经费要按市中心下达开支范围和标准执行。 五、区县分中心 ...
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省人事、财政部门审批,未经批准,不得擅自设置和调整。要进一步加强预算外资金管理。机关事业单位收取各项行政事业性收费(包括集资、基金、附加)和罚没款等,必须 补助外,未经批准不得擅自将其他资金划入工会帐户。工会经费要严格按规定开支范围使用,接受工会经费审查委员会监督。 三、分级负责,适度平衡,加强 ...
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支出应当严格执行国家行政事业单位有关财务规章制度开支范围开支标准,建立健全财务报销制度。(四)各事业单位职工工资及福利待遇标准应报主管部门批准,并 制度,进行成本和费用核算。按规定标准,提取工会经费、职工福利费、职工教育经费,交纳各项社会保障费。单位职工工资及福利待遇标准报主管部门批准后 ...
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财政专项费用,必须按照规定开支范围及用途专款专用,严格实行报账制度管理,真正使农民工享受到政府培训经费补助。 三、采取有力措施,切实维护农民进城 待遇等争议案件,可视情况减免应由农民工本人负担仲裁费用。(三)各级政府、各有关部门要积极支持工会组织按照《中华人民共和国工会法》开展活动,维护农民工 ...
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企业管理费要实行专项核算和管理。所有企业都要按照国家规定开支范围、标准和明细项目,单独编制企业管理费开支计划,经上级主管部门和财政部门批准后执行,并 划分清楚,分别进行核算。不得把生活上开支作为生产开支报销。应当由福利基金、工会经费等专项基金开支和由职工个人负担费用,也不得列入企业管理费和其它 ...
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总额2%、14%、1.5%等分别计算提取职工工会经费、职工福利费、职工教育经费等有关费用,凡超过计提标准数额应调整增加应纳税所得额。(二)关于业务活动经费问题1、企业必须本着“需要、合理、节约”原则,从严掌握业务活动经费使用范围开支标准,在财务制度规定比例内限额控制使用,据实列支。其超过 ...
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工资额2%、14%、1.5%分别计提职工工会经费、职工福利费、职工教育经费等有关费用,凡超过计提标准数额应调整增加应纳税所得额。(二)关于业务活动经费问题1.企业必须本着“需要、合理、节约”原则,从严掌握业务活动经费使用范围开支标准,在财务制度规定比例内限额控制使用,据实列支。2.对 ...
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