沒有劳动合同，住院的手续都在老板那里，又是他的名字，还不给，怎么去认定工伤，保险也没有，...
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是在售楼部睡觉属于老汪的个人行为。 这起事故究竟能否算工伤?由于双方没有签订，更没有约定工作内容，使认定显得格外困难。 昨日，躺在病床上的老汪说，11月4 老汪只是临时聘来的员工，所以没有签订劳动合同，公司也没有为他办理医保、社保。“他发病时，根本就不在上班时间，怎么算得上工伤?”陈女士说，老汪在工作 ...
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有一名员工，43岁，男。于10年11月24日入职。入职当天没有来得及签劳动合同，直接去了山西工地。12月7日下午6点30分（已经下班）和同事 写事故经过的时候写清楚，并签字。除了是否醉酒这个情况。这种情况怎么辨别是否工伤？ 2，若不是工伤，公司是否可以要求返还医药费？ 3，公司已经于1月支付了他试用期 ...
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有一名员工，43岁，男。于10年11月24日入职。入职当天没有来得及签劳动合同，直接去了山西工地。12月7日下午6点30分（已经下班）和同事 写事故经过的时候写清楚，并签字。除了是否醉酒这个情况。这种情况怎么辨别是否工伤？ 2，若不是工伤，公司是否可以要求返还医药费？ 3，公司已经于1月支付了他试用期 ...
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我在一家日用品公司上班，在上班期间左食指被机器切断了一节， 请问，在没有签劳动合同，和其他相关证据跟人证的情况下，我该如何申请工伤认定？我有和厂方的通话记录，短信，还有和老板的对话拍摄视频，这个能作为证据吗？请求各位专业人士帮帮忙，教教我该怎么办。非常谢谢。...
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老板汇报我的工作。现在我受了工伤，老板不给我申请工伤认定，我自己申请了工伤，但老板说我的劳动关系在工厂，不在公司。 老板一直没有和我签劳动合同，今年也没有续交社保，请问我的劳动关系应该在哪边，法律依据是什么？错了一句话，公司老板是工厂的实际负责人，他老婆是挂个 ...
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15时30分离厂。3、交通认定书及所有死亡证明。4、交通事故已调解结案。5、劳动合同及社保证明，6、房东证明及线路图。 现在申报工亡时，所有材料齐全。劳动部门认为 分离厂，到了35分发生交通事故，这一段时间内做了私事，没有直接回家。所以不认定为工伤死亡。请律师帮助，如果有愿意代为诉讼的，请联系我QQ： ...
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我想咨询下。我爸爸在广州一家钢铁厂打工。和公司没有签劳动合同。 在上班时，左手食指被机器压断，在医院经过治疗。现在是接起来了。 里面装了小钢板，要等一个半月左右拆卸。 我想问的是如果一个半月以后，手不能恢复到以前一样，这个有工伤赔偿吗？如果要做工伤认定，应该现在做，还是等一个半月以后？ 急。。。...
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我有一个老乡，在南京打工，从事电焊，前几天被高压电打伤，全身25%烧伤，因为没有签订劳动合同，现在不知道能否被认定成工伤。现在的医疗费用全部是包工头垫付的。以后可以找包工头做赔偿吗/ 如果以后伤残，伤残等级由那个医院做评定。...
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