，把被告烧伤，被告是无辜的受害者。原告与被告未签订劳动合同，未给被告参加工伤保险，工资不明确，没有任何工资依据。应按照2008年社会平均工资的60%计算 月13日，罗XX被转院至重庆医科大学附属第一医院住院治疗，入院主要诊断：全身大面积烧伤（55%TBSA，以Ⅱ度为主）；次要诊断：烧伤后颈部、腋部瘢痕 ...
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矿工作，但双方没有签订；劳动合同。2007年11月30日，原告在井下工作时，被矿石砸伤，送往湖南省攸县中医院进行治疗，住院160天后出院。2010年 损害已发生。用人单位即被告应予以依法支付工伤待遇。1.劳动合同的解除，依已查明案情，2007年，原被告未签订劳动合同，且原被告均认为原告方在价格协调不成 ...
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伤右腿，当天被送往长垣县中医院进行抢救，次日转院至郑州中原创伤外科医院住院治疗。事故发生后经刘天峰申请，长垣县劳动社会保障局于2008年2月15日作出工伤 职工发生工伤的，由该用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险项目和标准支付费用。刘天峰到泰重公司工作，双方虽未签订劳动合同，但已形成事实的劳动关系， ...
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任如下分配： (1)劳动者应就存在工伤伤害的事实及工伤认定、伤残等级鉴定时间、工伤住院治疗起止时间及费用、同意转院治疗的证明及所需交通费和食宿费、 劳动者诊断或者医学观察期间，不得解除或终止与其订立的劳动合同。 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由最后的用人单位 ...
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时发生爆炸，当时在现场的伍韦盛被烧伤，即送往新会市中医院救治，后转往新会市人民医院住院治疗，经诊断为特重型烧伤面积70％，深Ⅱ。50％和Ⅲ。20％。伍 伍韦盛虽未与用人单位纺织原料厂签订劳动合同，但之间存在事实的劳动关系。伍韦盛在工作中受伤，应属工伤，依法享受工伤保险待遇。原审判决按照《广东省社会工伤 ...
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骨，当时即被送往广西医科大学附属医院急救，医院确诊为下颚骨粉碎性骨折，后转院至广西医科大学附属口腔医院。因是国庆长假期间，医院医生放假人手不足无法组织 月至同年9月底的加班费8225元、2009年5月至2010年5月因不签订劳动合同的二倍工资25200元，于法无据，本院亦不予支持。综上所述，依照《中华 ...
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及工伤认定、伤残等级鉴定结论及鉴定时间、工伤住院治疗起止时间及费用、同意转院治疗的证明及所需交通费和食宿费、应安装康复器具的证明及费用等事实举证； 就劳动者一方当事人的入职时间及其在本单位的工作年限举证；3.劳动者一方当事人主张双方未签订劳动合同（聘用合同），用人单位予以否认的，用人单位应就双方已签订 ...
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查明：被上诉人于二○○○年四月调入原审原告单位工作，任货运司机，双方至今未签订劳动合同亦未参加社会保险。被上诉人在原审原告处受薪每月1400元，从二○○○年 治疗设备，在南庄医院治疗已没有什么意义。由于南庄医院曾带被上诉人去广州市第二人民医院作颅骨脑修补术检查，为此被上诉人出院后即去广州市第二人民医院 ...
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我是农民工，在抚顺子金城浴业工作，子金城公司和我签订劳动合同（但没有给我们交劳动保险），在2007年10月22日参加公司活动，造成左股骨近 出现残疾，两院相差费用不大，本人在抚顺中医院开了转院证明以后就去沈阳进行治疗，回来后在劳动仲裁立案被驳回，理由是转院证明不对，不予立案并告知第一次裁定的6743元 ...
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、由于家里离医院特别近就没有住院、当时打了石膏医院要求7周、之后在医院康复治疗.前期费用由店铺出。但未康复，11月15日又转院做的二次手，初步 工资都未发放。（在职工资1750左右）我从09年八月十日入职至今，未签订劳动合同和交纳社会保险，店铺对此事置之不理态度强硬。事故期间公司老板更换，由于伤害是在 ...
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