人民共和国劳动法》第三十九条的规定以及我部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发〔1997〕503号)的规定,同意水利部 、汽车司机、公安保卫人员以及其他无法按标准工作时间衡量的职工,可以实行不定时工作制。2.从事施工、监理、设计及现场管理等工作,并受到季节和自然条件限制 ...
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发放给员工的工资中均包括当月全部加班加点(含周六)工资。另规定,驾驶员工作岗位实行工时折算,每日上班12小时折算8小时,超过12小时部分,每超过2小时折算0 时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。实行综合计算工时工作制的员工,其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间 ...
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(不予)行政许可决定并送达申请人。同时,还应将当月审核批准的用人单位实行特殊工时制情况于次月十日前通过网站或其它方式公示,公示期限为一个月 。附件:《浙江省劳动和社会保障厅关于进一步加强对用人单位实行不定时工作制和综合计算工时工作制管理的通知》(浙劳社劳薪[2006]181号)(略) 二○○七年三月 ...
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函〔1997〕8号)收悉。经研究,现批复如下:一、为了规范地质勘查职工工时制度,确保职工休息休假的权利,保证地质勘查工作任务的完成,根据《劳动法》第 范围为:野外运输驾驶、非生产性值班人员、海上运输及高级管理人员。2.实行综合计算工时工作制的范围为:区域地质、固体矿产地质、海洋地质调查;水文地质、工程 ...
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人字〔1997〕82号)收悉。经研究,现批复如下:一、为了规范林业企业职工工时制度,确保林业企业职工休息休假的权利,促进林业生产的发展,根据《劳动部》第三 的部分装卸人员及因工作性质特殊需机动作业的人员。二、实行不定时工作和综合计算工时工作制的单位,应根据《劳动法》第一章、第四章的有关规定,在保障职工 ...
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中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定以及我部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发[1994]503号),同意你行部分 的外勤人员;储蓄、出纳、会计专业的计算机维护人员和自动柜员机(ATM)维护、综合主控人员;一线储蓄所、分理处的负责人员(正副职);押运、守库、保卫、司机 ...
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南车南京浦镇车辆有限公司:你公司《关于申请实行综合计算工时工作制和不定时工作制(复审)的请示》(浦镇公司人[2011]55号)收悉。根据国家和省有关 、整备工、质检工以及车间的天车、叉车、牵车台司机。(二)实行不定时工作制的岗位包括:公司经营管理层中的高级管理人员、实行工作量与工资挂钩的营销人员。上述 ...
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中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定和《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发(1994)503号),考虑到电信运营工作的特点 范围是:(一)对以下无法按标准工作时间衡量的部分岗位的工作人员实行不定时工作制:1.总公司的中、高级管理人员,省级分公司的中、高级管理人员及地市级 ...
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中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定和《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发(1994)503号),原则同意你行对部分职工 意见,具体实施范围是:(一)对以下无法按标准工作时间衡量的岗位实行不定时工作制:1.管理行的高级管理人员、经营机构的主要负责人员(正副职);经常外出 ...
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中国水产(集团)总公司:你公司《关于部分工作岗位实行不定时工作制和综合计算工时工作制的请示》(中水总人(2002)87号)收悉。经研究,现批复如下:一 中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定和《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发(1994)503号),考虑到水产行业工作的 ...
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