，已报行署批准，现予印发。 二〇一一年十二月十四日 喀什地区司法局主要职责、内设机构和人员编制规定根据自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅《关于印发喀什地区 ；负责全地区司法行政系统干警岗位培训和知识更新；负责警衔审核上报，律师、公证员专业技术职称的审报工作；负责全地区行政系统干部人事统计工作；协助 ...
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的切身利益。当前，我国人口数量庞大，劳动力供求总量矛盾日益突出；劳动力素质与就业岗位需求不相适应等各种因素导致就业难问题突出。与此同时，部分用人单位仅从 目前热门的公务员和事业单位的招录过程中，参考人员与录用单位或人事主管单位之间的行政纠纷也不断增加。随着我国行政诉讼的不断发展和公民权利意识的进一步 ...
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其他被授权组织及其工作人员。第四条市人民政府对我市行政审批责任追究负总责。市行政监察部门负责本办法的实施。各有关主管部门应当按照人事管理权限，依法对违反行政审批规定 书面检查；（四）通报批评；（五）取消评优评先资格；（六）调离工作岗位；（七）辞退；（八）免职或者责令辞职；（九）给予纪律处分。组织处理 ...
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岗位开发和安置的有关工作。人事、财政、建设、工商等有关职能部门在各自职责范围内,配合做好公益性岗位开发和安置对象的安置工作。各街道社区劳动保障工作机构 岗位开发安置任务的各有关部门、单位的行政负责人,应及时督促并调整本单位公益性岗位的人员结构,确保公益性岗位安置工作落实到位。第二十四条市、县(市)政府 ...
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活动指导委员会(或领导小组)，领导本单位开展青年岗位能手和青年文明号活动。其组织由单位党政主管领导负责，由团委、劳资、人事、财务、教育、科技等部门的人员 职工所占职工总数的百分比，从职工教育经费中提取相应比例的资金，也可通过行政企事业单位从工会经费或团委收取的团费中提取一定比例的资金予以补充。第二十七 ...
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依法行政领导小组，一把手任组长，并按照本制度的要求把各项行政执法与监督制度的职责分解到具体工作岗位，将责任落实到人。二00五年十一月十五日海南省人口和 和依法行政情况，以自我考核和领导审核的方法进行，由被考核人的主管领导负责实施，考核结果作为年度考核的重要依据。2、建立相关业务机构、下级人口和计划生育 ...
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警告。(二)通报批评。(三)责令整改。(四)离岗培训。(五)停止执行职务。(六)调离岗位。(七)延期晋级、晋职。(八)责令作出书面检查。(九)取消评先评优资格。( 过错责任的工作人员不服追究执法过错责任决定的，可以向本级或者上级工业行政执法主管机关申诉，接受申诉的机关在十五个工作内作出答复。法律、法规 ...
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职权各个环节的处（科）室；运行程序及相关接口，即工作流程及流程中与相关岗位的衔接点；办理时限；工作质量标准，即有关的执法规定、办理质量及服务态度要求 ）政府所属部门要将梳理好的行政执法职权及依据报上级主管部门审核确认，并将确认后的结果报当地人民政府公告、备案。省发展改革、法制、人事（编制）、监察等有关 ...
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职权各个环节的处（科）室；运行程序及相关接口，即工作流程及流程中与相关岗位的衔接点；办理时限；工作质量标准，即有关的执法规定、办理质量及服务态度要求 ）政府所属部门要将梳理好的行政执法职权及依据报上级主管部门审核确认，并将确认后的结果报当地人民政府公告、备案。省发展改革、法制、人事（编制）、监察等有关 ...
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检验、检疫机构以及经济类行业组织和中介机构，应当在人事、经费、资产等方面与所属行政机关彻底脱钩，其职责转变为面向全社会，依法独立地为社会提供客观 滥用职权等违法行为的发生。 (三十二)强化行政执法责任制。依法界定执法职责，科学设定执法岗位，细化执法标准，减少行政执法人员自由裁量权。必须做出自由裁量的， ...
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