好处在于：一旦有约定情形出现，企业就可以不再履行劳动合同，而不需支付经济补偿金。比如某公司约定：职工当月无故旷工2天，企业可以解除劳动合同而不支付 按照法律规定，职工旷工2天，显然不太可能被认为是"严重"违反企业规章。如果没有上述约定，企业以此解除劳动合同很可能被判赔偿。 第六、以职工"辞职"取代企业 ...
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，可以授权日股票期权的市场价格扣除折价购入股票期权时实际支付的价款后的余额，作为授权日所在月份的工资薪金所得。员工取得上述可公开交易的股票期权后，转让 从公司取得非上市股票的实际购买价低于购买日该股票价值的差额。而由于非上市公司股票没有可参考的市场价格，为便于操作，除存在实际或约定的交易价格，或存在与 ...
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，可以授权日股票期权的市场价格扣除折价购入股票期权时实际支付的价款后的余额，作为授权日所在月份的工资薪金所得。员工取得上述可公开交易的股票期权后，转让 从公司取得非上市股票的实际购买价低于购买日该股票价值的差额。而由于非上市公司股票没有可参考的市场价格，为便于操作，除存在实际或约定的交易价格，或存在与 ...
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，客户没结款，造成公司在经营中当月或月季经济亏损；在入职前后没有办理入职手续，只是出于信任才来到这家公司工作，口头商定工资； 一问律师，公司 与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录； （二）用人单位向劳动者 ...
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月的录音。 被告赵丽梅辩称：其没有占有地下小旅馆的租金及违约金。公司报销的费用用于对外联络，借款用于给公司员工开工资、给付材料商货款及其子女偿还房屋贷款。 给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费二千五百六十元，由温建国负担二 ...
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支付申诉人拖欠的2009年8月1日至17日工资1316元。 4：请求裁决被诉人支付申诉人工作满一年零2个月的经济补偿3600元。 5：补缴自申诉人 无任何工作失误，工作期间被诉人从来没有找申诉人谈过或说及工作存在问题。 2009年8月17日晚上，被诉人要求申诉人到公司领工资，后被被诉人无故的口头辞退 ...
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在救治初期向医院交付8000元医疗费，此后便躲避不见。原告亲属为抢救原告已贷款支付医疗费近6万元，难以为继，原告救治面临中断，生命处于极度危险之中。现请求： ，原告明确表示放弃了对康先召的责任追究，但没有对建业建筑公司放弃责任追究，故建业建筑公司仍应对原告的损失承担赔偿责任。中华人民共和国建设部《建筑 ...
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；有对公司房屋及土地出租权，需财务总监审核附签方能生效；有调整员工工资待遇权限。6、不确定因素费用办法:土地罚金确定后，当年承包人承担三分之一依次顺延；因 规定是一种赔偿责任。一审法院判决的三项没有一项是赔偿，反而是应当支付拖欠的应收款，承包款和罚款。2、本案为公司股东的代位权诉讼，即股东派生诉讼。该 ...
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：职工当月无故旷工2天，企业可以解除劳动合同而不支付补偿金。如果按照法律规定，职工旷工2天，显然不太可能被认为是严重违反企业规章，若企业没有上述 所有违纪行为都详尽列举，因此可采取规定类比情形条款，如：……对于其他违纪行为，公司可以根据其性质参照本条予以处罚。或及时对规章制度进行修改（应以适当方式告知 ...
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投入使用后向后延续一个月正式计算上缴承包金，乙方应在当月1-10号前将本月承包款缴到电影公司财务。超过时间按天加收3%滞纳金，连续两个月不缴纳 性投资，财产归甲方所有，甲方没有返还义务，乙方不得要求甲方返还和变相支付费用；9、乙方在经营过程中，甲方应保证水电正常使用，公司不得随意停水停电(行政部门停水 ...
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