国务院办公厅关于停止执行有关下岗人员可以提前退休规定的通知》(厅字(1998)9号，以下简称“两个通知”)精神，现就不得违反国家规定办理企业职工提前退休问题紧急 地区、各部门(行业)要认真学习领会、贯彻“两个通知”精神，对于达到国家规定退休年龄的企业职工(男职工60岁，女工人50岁，女干部55岁)，应 ...
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第一章 总则第一条 根据中央组织部、国家人事部《关于认真执行干部退(离)休制度有关问题的通知》(中组发[1988]9号)精神，为在我部全面贯彻执行干部 ，特制定本规定。 第二条 本规定适用于文化部机关及其直属单位的退休工作。 第二章 关于退休的准备工作第三条 各单位人事部门每年十二月十日前须将第二年 ...
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县人事局、老干部局、财政局，市政府各委、办、局、总公司，各市属高等院校：根据《国务院关于机关、事业单位离退休人员增加离退休费的通知》（国发〔１９９２〕２８号）和人事部《关于 尾数保留到角，不足１角的按１角计发。五、根据市劳动局《关于对农转工退休问题的处理意见》（〔７９〕市劳险字第１７３号）的规定，每月 ...
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人员增加退休费20元。3.按照国发(1986)26号《关于高级专家退休问题的补充规定》，经市科技干部局批准，享受原工资100％退休金的高级专家；按照 个月“生活补贴”的基数，自1997年执行。 八、 以上办法适用于民政部门管理的退休人员。 九、 增加离休、退休费和退职生活费所需经费，按现行资金渠道解决 ...
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的有关内容签订。以后这部分合同制工人逐步纳入固定工劳动合同制管理的轨道。 三、关于劳动合同的终止、续订和解除劳动合同期满前一方不再续定合同，应提前一个 由用工单位保存。终止、解除劳动合同后随档案转入街道劳动部门。 六、关于退休养老基金问题1986年9月30日以前录用的合同制工人1986年9月30日以前 ...
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号) 128．关于木材指导价格管理办法及统一税收费用标准的通知(闽政(1987)43号) 129．批转省人事局《关于退休干部管理工作有关问题的请示报告》的通知(闽政(1987)51号) 130．关于印发《福建省工交内贸 ...
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不再延用，工龄认定仍按原规定执行。三、关于提前退休问题。取消厦府办﹝2001﹞196号文中第五条关于'关闭、破产或者被整体收购的国有企业（指由 不参与改制，不解除劳动合同，实行'内部退养'。鉴于厦府办﹝2004﹞203号文《关于继续深化国有企业改制工作的若干补充意见》中第二条规定：每月领取的生活费最高 ...
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工作，也未禁止用人单位招用这些人员。而且劳动部颁布的《企业职工伤亡事故报告统计问题解答》中规定“离退休的人员，又被原企业或外企业聘用工作，发生伤亡事故， 死亡属工伤认定范围。最后，四川省劳动和社会保障厅〔川劳社函（2003）261号〕文关于“退休（含退职）人员和超过法定劳动年龄（指超过国家法定退休年龄 ...
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规章制度。四是争议的内容和事项必须属于劳动法律、法规调整的范围。另外，劳动者退休后与尚未能加社会保险统筹的原用人单位因追过养老金、医疗费、工伤保险待遇 为劳动者办理了商业保险手续，但仍应为劳动者办理社会保险手续。 （五）、关于工伤问题 1． 对劳动伤残等级鉴定机构所作的伤残等级鉴定，当事人提出异议的， ...
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亦不能适用工伤认定。以上伤亡事故的人身损害赔偿可以通过民事诉讼途径来解决。关于退休职工受伤问题，笔者认为，劳动和社会保障部发（1995）309号《关于 按民事侵权法律关系的有关规定予以救济，由用人单位作为赔偿义务人承担法律责任。关于实践中大量存在的企业租赁、承包，工程转包、分包等情况，一旦发生工伤事故 ...
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