场所属的某局处理，后浏阳市某局对某某局转交的材料进行了回复，回复中告知该局已对尹某某之事进行了调查核实，并对浏阳市某场于1996对尹某某作出 自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行”。劳动部《关于贯彻 ...
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是明确且肯定的，那么，再去申请劳动仲裁确认劳动关系岂不是多此一举吗？当然，说其“多此一举”一般发生在，提供了工作证、登记表、工资条等证明材料，只是不存在 仅仅是时间而已吗？程序拖动到这个时候，绝大多是的人都已经筋疲力尽，最后的结果往往是不了了之。应对策略： 在此，工伤赔偿法律网工伤赔偿法律网提醒大家， ...
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争议仲裁机构逾期未作出是否受理决定而向人民法院提起诉讼的，原告应向人民法院提供劳动争议仲裁机构出具的已接受其申请材料的收件回执，并以该收件回执上署明的 依《民事诉讼法》第二百一十三条的规定申请不予执行。用人单位提出申请的，人民法院不予支持。 47、劳动争议仲裁机构就劳动者的多项请求事项，对已查明的事项 ...
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争议仲裁机构逾期未作出是否受理决定而向人民法院提起诉讼的，原告应向人民法院提供劳动争议仲裁机构出具的已接受其申请材料的收件回执，并以该收件回执上署明的 依《民事诉讼法》第二百一十三条的规定申请不予执行。用人单位提出申请的，人民法院不予支持。 47、劳动争议仲裁机构就劳动者的多项请求事项，对已查明的事项 ...
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应包含哪些项目。原告王拥华在庭审中提交了以下证据材料 ：1、老劳仲案字（2010）第21号劳动仲裁书一份。证明王拥华于2007年2月14日 要求支付加班费、缴纳社会保险费的诉讼请求，已超过劳动仲裁时效的抗辩理由，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁 ...
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劳动合同，亦没有向被上诉人或仲裁机构提出劳动仲裁申请，而是在2009年5月方提出劳动仲裁申请，同时上诉人也没举证证实存在仲裁时效中断的情形，因此其仲裁已经 的完成。对该证据本院予以采信；2、新沂市利民化工有限公司法定代表人李明的证明材料，该材料载明：2004年企业改制前，许化武等人曾要求发放工资。李明 ...
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劳动合同，亦没有向被上诉人或仲裁机构提出劳动仲裁申请，而是在2009年5月方提出劳动仲裁申请，同时上诉人也没举证证实存在仲裁时效中断的情形，因此其仲裁已经 的完成。对该证据本院予以采信；2、新沂市利民化工有限公司法定代表人李明的证明材料，该材料载明：2004年企业改制前，张玉山等人曾要求发放工资。李明 ...
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签订劳动合同，亦没有向被上诉人或仲裁机构提出劳动仲裁申请，而是在2009年5月方提出劳动仲裁申请，同时上诉人也没举证证实存在仲裁时效中断的情形，因此其仲裁已经 完成。对该证据本院予以采信；2、新沂市利民化工有限公司法定代表人李明的证明材料，该材料载明：2004年企业改制前，李新国等人曾要求发放工资。李 ...
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签订劳动合同，亦没有向被上诉人或仲裁机构提出劳动仲裁申请，而是在2009年5月方提出劳动仲裁申请，同时上诉人也没举证证实存在仲裁时效中断的情形，因此其仲裁已经 完成。对该证据本院予以采信；2、新沂市利民化工有限公司法定代表人李明的证明材料，该材料载明：2004年企业改制前，刘光军等人曾要求发放工资。李 ...
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、见面材料、关于申述情况的说明、市信用社审理报告、审批案件合议记录、处分决定，拟证明原告作出处分决定程序合法，未超过法定期限的事实； 5、劳动仲裁申请书， 。 第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的60日内作出，对仲裁 ...
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