和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。“工资”是劳动者劳动收入的主要组成部分 二 双倍工资的计算基数 （一）关于工资总额组成的规定 第二十四条、第二十八条之规定，判决如下：原告成都市人力资源管理有限公司不予支付被告黄某解除劳动合同经济补偿金 劳动者道德风险与双倍工资支付责任的排除...
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北京市海淀区羊坊路3号院。 被告成都索贝数码科技股份有限公司，住所地四川省成都市高新区新加坡工业园新元大道南二路2号。 法定代表人杉野英俊，董事长。 委托代理人 前身北京大洋图像技术公司。1996年12月1日，陈晋苏与大洋公司订立劳动合同，并约定以大洋公司的全套规章制度、中科院（93）科发计字0070 ...
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北京市海淀区羊坊路3号院。 被告成都索贝数码科技股份有限公司，住所地四川省成都市高新区新加坡工业园新元大道南二路2号。 法定代表人杉野英俊，董事长。 委托代理人 前身北京大洋图像技术公司。1996年12月1日，陈晋苏与大洋公司订立劳动合同，并约定以大洋公司的全套规章制度、中科院（93）科发计字0070 ...
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本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系；七级至十级合同期满终止，或职工提出解除劳动合同，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业 月,七级36个月,八级26个月,九级16个月,十级10个月 成都市2011年度职工月平均工资2834元 工伤保险基金 伤残就业补助金 五级60个月,六级48 ...
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顾问，住北京市西城区三里河54号。 被告成都索贝数码科技股份有限公司，住所地四川省成都市高新区新加坡工业园新元大道南二路2号。 法定代表人神永幸三，董事长。 委托 做销售、寻呼及网络管理。1996年12月1日，昌东与大洋公司订立劳动合同，约定昌东于市场部任职，并约定以大洋公司的全套规章制度、中科院（ ...
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的行为。第三，《劳动法》的规制。劳动法第22条规定：“劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。”第102条规定：“劳动者违反 股东的利益，但这种保护不能绝对化，我们还必须注意到公司职员的生存权和劳动权的保障问题，在两者之间进行有效的协调。 四川省成都市锦江区人民法院·李凌云 ...
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顾问，住北京市西城区三里河54号。被告成都索贝数码科技股份有限公司，住所地四川省成都市高新区新加坡工业园新元大道南二路2号。法定代表人神永幸三，董事长。委托 做销售、寻呼及网络管理。1996年12月1日，昌东与大洋公司订立劳动合同，约定昌东于市场部任职，并约定以大洋公司的全套规章制度、中科院(93)科 ...
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1971年2月10日出生于重庆合川市，汉族，大学文化，身份证号码：51022619710210537X，住成都市金牛区蜀光路17号2栋2单元6楼1号，原成都倍特药业 开庭审理过程中无异议，且有报案记录；扣押清单；挡获经过；户籍信息；劳动合同；现款说明；对帐表；管理办法；银行卡回执；罗强的情况说明；收款 ...
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；对属于人才定制培训的，学员培训合格并被我省服务外包企业录用并签订3年以上劳动合同者，可按国家有关规定给予返还个人承担的培训费用等补贴。五、加强组织 许可、居留许可等办法，依法保障服务外包企业员工的合法利益。服务外包基地建设以成都市为主，省级有关部门要做好支持服务工作，逐步形成服务外包联动机制。（四） ...
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起，减按１５％的税率征收企业所得税。２、国家批准成都市享受沿海开放城市有关政策待遇，即注册地在成都市的生产性外商投资企业，减按２４％的税率征收企业所得税； 投资企业工作的高级管理人员和其它技术人员要求流动的，应严格按照双方已签订的劳动合同办理，未经用人单位同意而且无正当理由，不得与新的用人单位签订劳动 ...
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