北京市基本医疗保险责任制度 -全站搜索

论政府信息的形成权及当事人义务

格式制作、记载和保存日志。（4）病历和处方，如《医疗机构病历管理规定》规定医疗机构应建立病历管理制度，并设置专门部门或者配备专（兼）职人员来保存与客户身份资料及交易记录保存》、《北京市公共安全图像信息系统管理办法》等，都是部门规章或者地方政府规章。由行政规章来界定或者限制基本权利和利益，这本身就已经 ...

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论政府的信息形成权及当事人义务

格式制作、记载和保存日志。（4）病历和处方，如《医疗机构病历管理规定》规定医疗机构应建立病历管理制度，并设置专门部门或者配备专（兼）职人员来保存与客户身份资料及交易记录保存》、《北京市公共安全图像信息系统管理办法》等，都是部门规章或者地方政府规章。由行政规章来界定或者限制基本权利和利益，这本身就已经 ...

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集体劳动合同（外资企业）

文化设施和住房、膳食、医疗、托儿所、交通条件，并提供其他与公司经济状况相适应的福利待遇。nbsp公司工会是职工利益的代表，它的基本任务是：依法维护控告。nbsp７．６公司负责购买全体雇员的责任保险。nbsp７．８公司将执行中国政府有关合资职工的退休政策实行养老保险制度。在遵守上述规定的前提下，公司可 ...

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最高人民法院关于发布第九批指导性案例的通知

的有关手续的职责；四、驳回田永的其他诉讼请求。北京科技大学提出上诉，北京市第一中级人民法院于1999年4月26日作出（1999）一中行终字第73号工伤保险正是分担事故风险、提供劳动保障的重要制度。如果将职工个人主观上的过失作为认定工伤的排除条件，违反工伤保险“无过失补偿”的基本原则，不符合《工伤保险 ...

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最高人民法院关于发布第九批指导性案例的通知

的有关手续的职责；四、驳回田永的其他诉讼请求。北京科技大学提出上诉，北京市第一中级人民法院于1999年4月26日作出（1999）一中行终字第73号工伤保险正是分担事故风险、提供劳动保障的重要制度。如果将职工个人主观上的过失作为认定工伤的排除条件，违反工伤保险“无过失补偿”的基本原则，不符合《工伤保险 ...

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关于完善中国的应急志愿服务法律保障体系之管见

能力（例如医疗卫生、心理疏导等能力培养非一日之功）。这包括专业培训制度和联合演练制度两个方面。专业培训制度是应急志愿者提高应急能力的基本制度保障，立法中明确规定应急志愿者服从统一指挥与安排的法定义务。义务的违反必将导致法律责任的承担，应急志愿服务活动中，志愿者不服从突发事件发生地的人民政府和其他应急 ...

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股份有限公司章程（五）

达中心（集团）持有1700万股；中土蓄羽绒制品进出口公司持有825万股；北京市农工商开发贸易公司持有825万股；中国北京国际经济合作公司持有800万股；南方取得额外的、未予披露的其他利益。6．公司可以建立必要的独立董事责任保险制度，以降低独立董事正常履行职责可能引致的风险。第三节董事会第一百一十九 ...

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民事公益诉讼原则的制度化及实施研究

）、举证难问题以及因为诉讼复杂而产生其他问题[7]完全可以通过完善法律援助制度、诉讼费用减免、调整举证和证明规则以及适用或建构代表诉讼、团体诉讼加以社会、保障受害患儿得到充分救挤，由中国乳制品工业协会组织22家责任企业出资设立了医疗赔偿基金。 [39]对于针对特定事件成立的基金，在国外通常需要制定 ...

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浅谈企业劳动合同法律风险防范

第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;被依法追究刑事责任的;劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人 2、用人单位违反规定面临的后果按照北京市的规定，缴费单位应当按月向社会保险经办机构申报本月应当缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，以货币形式足额 ...

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人身损害伤残鉴定标准

的伤残鉴定标准，分别适用不同的对象。各种伤残评定标准(包括工伤、交通事故、医疗事故、人身损害、犯罪等伤残等级鉴定标准)及适用范围如下： 1.《人体轻微重大过失甚至故意的场合，责任人还可以适用过失相抵制度而减轻甚至免除责任。但工伤保险实行用人单位无过错责任,并不考虑用人单位和劳动者是否具有过错，哪怕在 ...

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