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院领导谈话的时 院领导就指派部门领导主动找谈话问什么时候可以单位解除合同 呢么就更证明单位已经解聘随后就去院领导那里办手续 但是当没有同意之后领导就百般推脱不给办理解除劳动手续 现在的问题是此单位单方面解除合同停止发放工资也停止给缴纳一切国家规定的劳动保障 他还有资格让退还 ...
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院领导谈话的时 院领导就指派部门领导主动找谈话问什么时候可以单位解除合同 呢么就更证明单位已经解聘随后就去院领导那里办手续 但是当办 在没有同意之后领导就百般推脱不给办理解除劳动手续 现在的问题是西安创元单方面解除合同停止发放工资也停止给缴纳一切国家规定的劳动保障 他还有资格让 ...
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养老保险金,合同每年一签。今年单位发月薪900元,一个偶然的机会,发现省行给核定的工资为3800元。现在单位要我们签订解聘协议,再签劳务派遣合同,并补偿15000元。不愿意,现在该怎么办?如果要通过司法途径,可以要求农行补发省行核定工资吗?另外还可以要求 ...
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二舅在18号下班后回家途中发生车祸,现在在医院昏迷不醒,头骨骨折,肇事方有保险,可以按照第三责任人保险额进行赔偿。他在所在单位工作两年,没有签订合同,而且单位没有给买保险,请问是否可以单位申请一些补助金,是否可以要求单位给出一些说法。...
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老爸在事业单位干了22年,保险买了15年了。本来已经在2011年签署了无固定期限合同,可由于单位调动,以前的领导调走了,现在的领导就说要解聘以前的合同,并且安排签署现在外包给那家公司的合同。说不签,就代表自动放弃并算离职。请问这种可以不签这个合同并且要求赔偿不?是事业单位,但是管理这个单位的法人 ...
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带薪年假,且没有给与过补偿。因为一直不给签劳动合同,2012年12月提出辞职,单位同意,现在本人已经将除了失业保险外的其余四险转出。单位要求 规定给与经济补偿。请问: 1.单位交按手印的辞职信合理吗? 2.根据劳动法的规定,应该要求经济补偿吗? 3.能详细说下可以要求哪些经济补偿吗? 多谢了 ...
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大家好,由于前段时间在单位被人恶意殴打,单位不给处理,后要求打人者检查病情,单位某领导出面让单位代替打人者为检查病情,就简单做了ct,后续买 而主动辞职,单位便无损失。现在不想辞职,也没有其他违法行为,单位可以强硬辞退,并且不给违约金吗?单位恐吓,说不主动辞职,便追回以前的工资和奖金,这个 ...
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过,不过真要住,的确没地方,单位当时增配的时候,也只是按照三口之家的规格大小。所以他现在要求赔偿他30万,按产权算他可以拿42万,但因为是租赁房,所以少要点。还说另外一套拆迁房分了三室一厅和拿点钱,所以有能力支付给他。其实现在拆迁房都和动迁组搅合着,没拿到手,因为被动迁组骗,一分钱都没拿到。 ...
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说,需要去;但以前拖欠的工资由原项目公司和聂新锋承担结清.你结清可以过来。于是就又把别处邀约的工作委婉推掉了,开始催要工资。准备去上班。电话不知打了 而只要应得的月薪都不给,也不承认;三:去上班的事到现在也不提了。只好进行申诉,提请劳动仲裁,强烈要求中汇能公司和聂新峰付2011年5月22号 ...
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