，上海市中远蓝天律师事务所律师。上诉人周某因劳动合同纠纷一案，不服上海市静安区人民法院(2006)静民一(民)初字第62号民事判决，向本院提起上诉。本院依法 公司也从未支付及委托怡达公司支付经济补偿金，故虽然劳动合同补充条款中关于买断工龄费的计算方式与法律上规定的经济补偿金的计算方式相同，但不能认为怡 ...
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，上海市中远蓝天律师事务所律师。上诉人罗某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市静安区人民法院(2006)静民一(民)初字第64号民事判决，向本院提起上诉。本院 公司也从未支付及委托怡达公司支付经济补偿金，故虽然劳动合同补充条款中关于买断工龄费的计算方式与法律上规定的经济补偿金的计算方式相同，但不能认为怡达 ...
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，上海市中远蓝天律师事务所律师。上诉人姜某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市静安区人民法院(2006)静民一(民)初字第59号民事判决，向本院提起上诉。本院 公司也从未支付及委托怡达公司支付经济补偿金，故虽然劳动合同补充条款中关于买断工龄费的计算方式与法律上规定的经济补偿金的计算方式相同，但不能认为怡达 ...
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，上海市中远蓝天律师事务所律师。上诉人赵某因劳动合同纠纷一案，不服上海市静安区人民法院(2006)静民一(民)初字第63号民事判决，向本院提起上诉。本院依法 公司也从未支付及委托怡达公司支付经济补偿金，故虽然劳动合同补充条款中关于买断工龄费的计算方式与法律上规定的经济补偿金的计算方式相同，但不能认为怡 ...
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人员，在原告处工作，双方未签订劳动合同。被告每工工资为57.60元。2008年7月14日，被告上班时右手食指受伤，后进入上海市第六人民医院治疗至2008年7 自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动 ...
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经济损失为由于2009年7月21日起解除与原告的劳动合同。2009年9月21日，原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付：1、违反 就其主张的解除理由举证证明，故原告主张被告解除行为违反法律规定，并要求被告承担违法解除劳动合同的赔偿金，符合法律规定，本院予以支持。被告应以原告劳动 ...
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。原告根据上述事实及原告员工守则和法律规定，解除了与被告卢X的劳动合同。后被告卢X提起劳动仲裁，上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会裁决原告支付被告卢X 的期间履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币10元，减半收取人民币5元 ...
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。原告根据上述事实及原告员工守则和法律规定，解除了与被告赵X的劳动合同。后被告赵X提起劳动仲裁，上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会裁决原告支付被告赵X 的期间履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币10元，减半收取人民币5元 ...
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为2005年12月15日至2008年12月14日，“报酬与福利”约定为公司按合同规定按月向被告支付工资，工资包括驻在国的津贴、奖金和福利，“工作 。2008年9月17日被告向上海市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求原告支付：违法解除劳动合同的赔偿金447000元、解除劳动合同未提前6个月通知的赔偿金 ...
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年2月至2009年8月期间未订立书面劳动合同双倍工资差额28,500元；4、为原告补缴2009年2月至8月期间上海市外来从业人员综合保险费。原告为证明其 书面劳动合同，故被告应当支付原告2008年2月至12月期间未订立书面劳动合同双倍工资。根据规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同 ...
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