包括暂时、零散信息。 “如此之大的保护范围，使那些没有明显不正当手段的离职雇员，只要从事与原单位相竞争的业务，多多少少在产品、客户方面，都会与原 商业秘密罪。” ◎制裁不足导致执法进退两难 “制裁过度的同时又存在制裁不足。”张玉瑞说，最典型的情况是有些企业人员将自己掌握的原单位图纸、磁盘提供给新单位； ...
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许多国家，其议会内部设置了议会监察专员，监督对象主要是政府业务类官员和其他国家机关、企事业单位的工作人员（不包括政务类官员，如内阁部长、大法官、议会和地方 之外的第三者来作出法律判定。换言之，司法是在既定的法律关系出现失衡、遭到破坏的情况下，由中立的局外人来评判当事人双方的对与错，恢复正常、合法的权利 ...
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成员的职务之便，伙同妹妹、女儿、女婿，帮助他人中标、分包工程和承担业务，为他人谋取利益，先后单独和共同收受个人和单位贿赂226.6万元。马某某本人虽然 、劳务费、无偿赠予等，如果碰上腐败的司法官，这正是徇私枉法的好机会。在现实生活中，许多类似的行为没有受到法律的制裁，被告无罪释放，贿赂公行而无可奈何。 ...
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对新人的考察期，我们公司有一句话叫'学历不如能力，能力不如人品'。我们对员工人品是十分注重的，公司对你的情况很满意，这样，你明天去见一下我们公司负责销售的王主任。” ，毕业后在法院里做了一段时间的书记员，在里面你没有关系就呆不下去，干得再好也没法升，后来我就辞职出来了。现在加入公司刚满1年，上次打电话 ...
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计50分。因主观原因，没有按时按要求完成交办事项的，每一次，科室队扣5分，责任领导（科室队负责人，下同）扣3分，相关工作人员扣2分；以各种借口推诿 经济社会发展》、《淄博论坛》，加1分。(2)统计信息①在上述统计分析所列的七大情况下，采用的信息（包括业务信息、动态信息）每条按分析奖加分额度的10%加分 ...
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财政要根据增收状况,逐年扩大中小企业发展专项资金,用于中小企业创业辅导、信用担保、技术创新、人员培训和信息咨询。（省人事厅、省财政厅牵头）?（二十七）改善非公有制经济和 等。行政机关要建立健全监督制度,对被许可（审批）人从事许可（审批）活动的情况进行监督检查。对行政许可（审批）改革中已改为核准或备案的 ...
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极个别地方还比较严重。 2、在产业发展方面。林业产业基地建设规划标准不高，一些优势品种没有形成规模和经济优势；引进培育龙头企业的力度不大，对产业的辐射 单位干部职工以资金入股、技术参股等形式从事林业经营。允许各类专业技术人员经主管部门批准辞职从事林业开发。 3、加大林业执法力度。认真执行《森林法》、《 ...
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工作所在地，免收城市增容费。 25、经主营部门批准，行政机关、事业单位工作人员自愿辞职到非公有制企业工作，可享受3年全额工资待遇。原单位视财务状况，可 的要严格按党纪、政纪处理；情节严重、构成犯罪的要移交司法机关依法追究刑事责任。 38、非公有制企业从业人员在职称评定、出国考察、入伍、评劳模、享受政府 ...
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文件精神，提前退休或主动申请到个体、私营企业工作的党政机关和事业单位工作人员，各地、各部门可视实际情况，进一步放宽鼓励扶持政策。 26、国家公务员、 不愿回原单位的，按规定办理辞职手续。 27、在职公务员(国家明文规定限制的人员除外)可以利用业余时间以咨询等方式为个体私营企业提供服务。在个体私营经济 ...
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通报批评、责令辞职、建议免职等方式，对部门行政首长予以问责。 (二)完善行政过错责任追究制度 实行严格的行政过错责任追究制，行政主体及其工作人员在政务公开、 应依法依规追究有关人员的责任，将责任追究情况反馈移送部门，并抄送人事部门。处理结果可在一定范围内公布。公务员被追究责任的情况要进入人事档案，作为 ...
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