原告缪某。被告某公司。原告缪某诉被告某公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告缪某及其委托代理人、被告某 年3月的补发工资表；4、2008年1月1日被告的通知，内容为：道路保洁的作业时间，早班5:30-6:30、7:30-11:30，中班12:30-2：30、15: ...
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。原告熊某诉称：原告于2008年2月13日进入被告从事保洁工作，双方签订了书面劳动合同，合同期限为2008年2月13日至2010年2月12日，合同 日至4月26日的工资1,599.53元。被告上海某粘胶制品发展有限公司辩称：公司所有清洁人员都是五天工作制，每天8小时，原告也没有加班申请单，因此没有加班 ...
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室业主，该房屋建筑面积138.05平方米。上海菊苑物业管理有限公司(以下简称菊苑公司)与仇某某以及案外人上海嘉定区菊园房地产开发有限公司于2004年12月3日共 物业管理费(含保安、保洁、管理)人民币0.80元、电梯水泵运行费人民币0.55元。之后，菊苑公司对该小区进行了物业管理，并按合同约定的金额向 ...
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、对商铺进行日常防范性巡逻（每两小时一次）。7、对商铺门口部分进行日常保洁（每日上、下午各一次），每上、下半年对东海海鲜酒家所属建筑物外墙进行 理应按约向原告支付物业管理费。原告关于物业管理费的主张，其金额符合合同约定，本院予以支持。被告XX公司称原告疏于管理，未尽管理职责，没有相应证据证明，本院不予 ...
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水淹，造成损失，由此拒交物业费，但被告李英杰已经享受到物业为其进行的保洁、保安等服务。被告李英杰就应按权利义务对等来交物业费，李英杰家住二 也存在约束力。上诉人李英杰称其与被上诉人晋斯物业没有签订物业管理合同，但没有充分的证据证明由其他物业公司在晋斯小区进行物业管理，故其该项上诉理由本院不予支持。关于 ...
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水淹，造成损失，由此拒交物业费，但被告李英杰已经享受到物业为其进行的保洁、保安等服务。被告李英杰就应按权利义务对等来交物业费，李英杰家住二 也存在约束力。上诉人李英杰称其与被上诉人晋斯物业没有签订物业管理合同，但没有充分的证据证明由其他物业公司在晋斯小区进行物业管理，故其该项上诉理由本院不予支持。关于 ...
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琼，该单位法律顾问。委托代理人律师。被告天津广夏集团有限公司(原名称天津广夏保洁制品有限公司)。住所地：天津市北辰区宜兴埠新宜白大道。法定代表人李有强， 汽车厂(下称白云汽车厂)购销合同纠纷，申请对白云汽车厂的财产进行保全。人民法院依其申请，对以原告的名义存在中国汽车工业公司天津公司的20辆红叶牌汽车 ...
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。有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者，这种行为不具有法定效力。如果劳动合同终止后，用人单位拒绝提供被扣发的劳动报酬，劳动者可以通过劳动仲裁解决问题。 6、 要看清楚是否是劳务派遣，在保洁、物业管理、商业销售等行业，往往是以大单位的名义招聘，而最后是劳动者与不知名的小公司或劳务公司签订合同。...
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我今年二月中旬跟我姐们来到郑州找工作在在一家公司当商场导购员，二月份来了之后这家公司一直不跟我们签劳动合同，就在三月份跟我们签了一份培训协议约定培训期一 当导购员，公司说别的地方都不缺人我必须得干保洁。 现在没办法每个月都拿这个工资的话我跟我姐们每个月租房子吃饭就花的差不多了完全没法在郑州继续生存， ...
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中。有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者，这种行为不具有法定效力。如果劳动合同终止后，用人单位拒绝提供被扣发的劳动报酬，劳动者可以通过劳动仲裁解决问题。6、 要看清楚是否是劳务派遣，在保洁、物业管理、商业销售等行业，往往是以大单位的名义招聘，而最后是劳动者与不知名的小公司或劳务公司签订合同。...
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