6月3日，彭某向北京市某区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司支付2008年2月1日至2008年12月31日期间未签订劳动合同的双倍工资差额19800 的申请时效和实体保护期间区分开来，较好的保护了劳动者的利益，也符合当前劳动争议的形势需要。在界定双倍工资争议适用一般时效的同时正确区分，仲裁申诉时效 ...
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劳动合同要求向公司提出书面辞职，而甲公司以未缴纳违约金为由不予办理解除劳动合同的有关手续。赵丽向北京市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求解除与被告签订的劳动 。但就业协议的作用仅限于对学生就业过程的约定，本质是平等主体之间的民事合同关系，双方发生纠纷应直接诉请到法院，法院处理的依据是合同法及其他民事法律 ...
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，用人单位不支付经济补偿，BC情形下，用人单位应当支付经济补偿金。 3、合同期满后，劳动者离职了，因补偿金问题发生争议，但是双方都没有有力证据来证明 中，应由用人单位对此负举证责任。另外，根据北京市相关规定，用人单位应当在合同期满前30日，通知劳动者是否续签劳动合同。 法律依据： 《中华人民共和国劳动 ...
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劳动合同要求向公司提出书面辞职，而甲公司以未缴纳违约金为由不予办理解除劳动合同的有关手续。赵丽向北京市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求解除与被告签订的劳动 。但就业协议的作用仅限于对学生就业过程的约定，本质是平等主体之间的民事合同关系，双方发生纠纷应直接诉请到法院，法院处理的依据是合同法及其他民事法律 ...
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604室。委托代理人张X，男，住北京市石景山区玉泉路19号甲科大研究生院。原告上海XXX生物医药有限公司诉被告吕XX劳动合同纠纷一案，本院于2010年7月2 科技大学同济医学院（以下简称华中医学院），但由于被告的工作疏忽，在准备合同审批材料时将全部项目的合作方都写成了华中医学院，主管领导由于工作忙碌未 ...
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。委托代理人孙**，上海**律师事务所律师。原告潘**与被告**银行（中国）有限公司上海分行劳动合同纠纷一案，本院于2009年7月31日受理后，依法由代理审判员陈 12600元；5、 原告对案件事实的书面陈述，证明被告未提供原告必要的劳动条件；6、 工资变动通知（英文件）及翻译件，证明原告工作表现良好 ...
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x市x区x居委x巷x号，现住上海市x区x路1x弄1x号x室。委托代理人李x，北京市xx律师事务所上海分所律师。委托代理人周x，北京市xx 发生劳动争议，于2010年7月30日申请仲裁，要求原告支付违法解除劳动合同赔偿金人民币19，752元、2009年第十三薪16，382元、2009年度激励绩效奖19， ...
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上海）精密机床有限公司工作。委托代理人周X，北京市XX律师事务所律师。原告黎XX诉被告XX（上海）精密机床有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年6月 危及公司安全，致使公司财产、员工及客户利益蒙受损失，予以解雇”的条例，根据劳动合同法第三十九条的严重违反用人单位的规章制度和严重失职，营私舞弊，给 ...
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新区临沂北路。被告上海某数码影像股份有限公司，住所地上海市松江区明南。法定代表人安某，董事长。委托代理人葛某，北京市中鸿律师事务所上海分所律师。原告徐某诉被告上海某数码影像股份有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年1月6日立案受理。依法由审判员傅月琴适用简易 ...
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室。委托代理人宋XX，北京市XX律师事务所上海分所律师。原告上海XX进出口贸易有限公司（以下简称“XX公司”）诉被告杨XX劳动合同纠纷一案，本院于2009 上海市工商行政管理部门登记注册。2008年7月24日，杨XX向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求XX公司支付2008年2月1日至同年7月 ...
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