为充分发挥人力资本的价值，规范公司人事管理制度，强化招聘管理的各项工作，形成合理的用工用人机制，特制定本试行办法，公司所有正式员工招聘录用一律按此办法办理。第一条岗位聘用的原则1．公司增聘员工，采取内部竞聘与外部招聘相结合 ...
//wengui.110.com/wengui_4035.html -了解详情
行政管理类、专业技术类职位聘任人员保留“档案工资”的办法执行，执行事业单位社会保险和退休制度。其“档案工资”按现行工人工资政策运作。5．提前退休相关政策：提前退休按照 ，结合实际，逐步建立和完善相应的配套管理制度。4．职员制度入轨运行。5．检查验收。由市、区人事、教育部门对各单位改革工作开展检查验收， ...
//www.110.com/fagui/law_295965.html -了解详情
的充满生机与活力的用人机制，实现事业单位人事管理的科学化、法制化、规范化。 二、范围及对象 事业单位人事制度改革的范围与对象：本省所属事业单位及其 技术职务等级工资制、专业技术职务岗位工资制、艺术结构工资制、体育津贴奖金制；管理人员在建立职员职务等级序列的基础上，实行职员职务等级工资制；工人分别实行 ...
//www.110.com/fagui/law_275243.html -了解详情
分离；根据社会职能、经费来源和岗位工作性质的不同，建立分类管理制度；进一步扩大事业单位人事管理自主权，引入竞争机制，实行按需设岗、按岗聘用、公开 。逐步改变单位办社会以及单位包揽过多、负担过重的现状，实现离退休人员的社会化管理以及基本养老保险金的社会化发放，解除职工后顾之忧，减轻单位的负担，为事业单位 ...
//www.110.com/fagui/law_231402.html -了解详情
分离；根据社会职能、经费来源和岗位工作性质的不同，建立分类管理制度；进一步扩大事业单位人事管理自主权，引入竞争机制，实行按需设岗、按岗聘用、公开 。逐步改变单位办社会以及单位包揽过多、负担过重的现状，实现离退休人员的社会化管理以及基本养老保险金的社会化发放，解除职工后顾之忧，减轻单位的负担，为事业单位 ...
//www.110.com/fagui/law_231396.html -了解详情
作用。抓紧修改并下发《关于深化企业人事制度改革，加强企业人事管理的意见》。与中组部一起，开好全国企业人事制度改革研讨会。 12．认真搞好企业领导班子 的结合；做好1996年度享受政府特殊津贴专家和有突出贡献的中青年科学、技术、管理专家的选拔工作；做好回国定居专家工作，加强同海外华人和留学人员中优秀人才 ...
//www.110.com/fagui/law_103659.html -了解详情
作用。抓紧修改并下发《关于深化企业人事制度改革，加强企业人事管理的意见》。与中组部一起，开好全国企业人事制度改革研讨会。１２．认真搞好企业领导班子 进入市场择业的范围。２１．根据社会主义市场经济的特点，研究提出新形势下改革人事调配工作的意见；通过多种途径对中西部地区、国有大中型企业进行人才支援；研究 ...
//www.110.com/fagui/law_53238.html -了解详情
干部；凡属于劳动部门职能范围内的单位的职工均为工人。 5、在我国实行劳动制度改革，逐步过渡到全员劳动合同制近20年后的现代企业组织中，一般情形下没有 对于人事争议仲裁机构目前仍执行的是人事部文件，其设在人事管理行政机关内。由于人事管理行政机关与事业单位、与申诉人之间存在着直接的利害关系，这样的行政机构 ...
//www.110.com/ziliao/article-183951.html -了解详情
的最高等级和结构比例根据公路交通事业单位的规格、规模和隶属关系，按照干部人事管理有关规定和权限确定。13、公路交通事业单位现行的厅级正职、厅级副职、 等级；专业技术人员按照岗位条件要求确定岗位等级。54、尚未实行聘用制度和岗位管理制度的水路交通事业单位，应按照《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行 ...
//www.110.com/fagui/law_364952.html -了解详情
确定，处级领导班子成员考察对象由部人事部门司务会议研究后报分管部领导和分管人事工作部领导同意；直属单位中层干部考察对象由单位领导班子会议研究确定，特殊情况应与 、全面地向部人事部门报送以下信息：（一）本单位领导班子建设、干部人事管理、人事制度改革、领导干部党风廉政等方面的重大情况和重要活动；（二）本 ...
//www.110.com/fagui/law_359502.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务